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  1. 点岗位聘任制管理,更大范围推行管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出,建立更为市场化和灵活高效的薪酬分配机制;做好国电南瑞限制性股票激励计划分批解锁,稳步扩大中长期激励覆盖面,让改革成果更多、更公平惠及员工;完善科技创新人才引进培养留用机制,让更多业绩优秀、能力突...
    2023.05.26 08:40:00
  2.   9月27日晚,伊利股份(600887.SH)发布的公告显示,此前公布的《2019年限制性股票激励计划(草案)修订版》获股东大会通过。   据了解,伊利此次激励计划突出体现了伊利“以股东利益为先,以透明经营为本”的特点。计划不仅全面保障了股东利益,还通过对未来五年核心经营业绩指标的...
    2019.09.28 22:13:00