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敦证券交易所就在英国上市的可能性进行了谈判，Shein董事长唐纳德·唐上周访问伦敦期间会见了伦敦证券交易所和英国经济其他利益相关者的高管。
对此，shein并未回应。但消息传回国内，shein“去中国化”的做法又引起广泛声讨，实在是搬起石头砸自己的脚。
为了挽回在国内的口碑，s...
2023.12.25 17:04:00
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计总投入约1亿港币，首批招募20-30位科学家。
施博士专攻分子诊断和NGS二代测序技术的研发和应用实践，历任国际领军生物高科技公司的研发高管，并多次带领国际团队成功实现癌症和其他重要疾病诊断及筛查产品的上市，拥有16年以上丰富的产品研发和团队管理经验。
加入诺辉健康之前，...
2022.12.05 14:17:00
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项宣传举措，守护消费者权益，助力构建和谐金融生态环境。平安人寿江苏分公司在公众保险宣传的基础上举办“消费者权益保护宣传月”，开展高管讲消保、消保优秀案例评选表彰、柜面讲消保等内外部教育宣传活动，将消保工作融入日常经营管理环节，并吸引更多公众参与其中，获取金融知...
2022.07.06 09:57:00
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证书和由国家教育部批准的、面向院校的的“1+X”HWP职业技能登记证书，形成了从学校到企业的培养全链条。项目师资力量雄厚，汇集泰康核心高管及清华大学、北京大学、武汉大学等国内顶尖学府教授专家近百人团队。考试通过者获武汉大学颁发继续教育类证书，并在泰康内享有培训、产品...
2022.01.27 15:58:00
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城市，打造商务公寓典范
2009年，作为星狮地产集团成员的辉盛国际创立新品牌辉盛名致精品酒店公寓，开辟针对繁忙商旅的新生代精英、企业高管的，以简约、注重功能性和乐活身心为现代生活核心理念的服务式公寓细分市场，并迅速抢占了天津、苏州、无锡、武汉、长沙多地中高端服务式公...
2021.12.09 10:38:00
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杭州、苏州、东莞、天津、郑州等一线及新一线城市，已认证工长近千人。
可以说，土巴兔家居生态研究院培训的对象已覆盖装企老板、装企高管、设计师及工长工人群体。赋能方式也在逐步迭代创新，从“总裁班”到“工程项目经理认证”课程，再到兔友约系列活动，逐步提升家装行业标准...
2021.11.16 10:07:00
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工服务体验。
培训课程百花齐放 推动行业标准化建设
值得注意的是，土巴兔的培训赋能对象不仅包括工长这一群体，还覆盖了装企老板、装企高管与设计师等。培训的方式也在不断迭代创新，率先开办“总裁班”，帮助传统装修企业迈入转型之路；设立“工程项目经理认证”课程，通过工长认...
2021.09.17 19:08:00
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赋能合作装企，进而为产业培养更多的优秀人才，让行业更加透明健康发展。土巴兔家居生态研究院培育的对象，逐渐扩大范围，装企老板、装企高管、设计师，甚至是最接地气的工长和工人；赋能方式也逐步迭代创新，率先开办“总裁班”，帮助传统装修企业迈入转型之路；设立“工程项目经...
2021.09.07 16:06:00
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赛道前30名、精算赛道前20名、健康赛道前10名可入围下一赛段，成为“泰有范儿”菁英训练营入营选手，匹配实习岗位。经过赛事辅导+实习，高管、专家面对面答疑解惑，并参与泰康人寿商业实战，8月19日举办最终决赛，课题研究成果评选，现场进行隆重颁奖。
本次大赛设立了丰厚的奖学金...
2021.06.29 16:46:00
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的服务业主，获得业主方的一致认可,并连获业主感谢信两封。
另一方面，项目部分解“两层分离”子项责任状，细化至楼栋，层层夯实责任，提高管理人员及劳务班组积极性。白班夜班两班倒，顺利完成既定节点目标。
技术赋能，深化设计有突破
项目图纸一经入手，商务部门立刻详细算量，...
2021.01.02 19:14:00
