-
态发展，要提供精准化、现代化的社会保障服务，更要为新就业形态劳动者赋能，通过技能培训提升劳动能力，组建行业协会形成劳动认同，打造上升渠道提升行业吸引力，让劳动者有更多获得感、幸福感、安全感。期待“新经济”赋能“新业态”、“新业态”培育“新人才”、“新人才”创塑“新...
2024.08.23 06:59:00
-
了，干劲足了。”泰州市靖城街道虹桥社区人社专干肖娜说。近年来，泰州将人社基层平台工作人员逐步纳入社区工作者队伍，工资待遇统一化、上升渠道透明化、考核激励制度化，有效稳定了人员队伍，提高了工作积极性、主动性。
如何锻造“金刚钻”，揽下“瓷器活”？
江苏...
2024.01.26 11:58:00
-
末位社区书记1名。建立健全聘用评定、薪酬成长等制度，推荐社区工作者到街道任职4人，选拔优秀社区工作者进入社区“两委”班子7人，畅通上升渠道和发展空间。同时借助“智慧党建”平台组织4479名在职党员发挥自身专业特长，解决群众“急难愁盼”，实现城市基层治理平稳有序运转。
扩大...
2024.01.14 06:46:00
-
调度、管理等方面的能力，对表现突出的“虚拟”班值长进行班值互换，还将在年终评选出优秀“虚拟”班值长作为公司储备人才，畅通青年职工上升渠道。
随着徐矿人才新政在基层扎根发芽，今年以来，“万众创新”蔚然成风。从江苏威拉里新材料科技公司的金属粉末制粉设备的迭代升级，到长...
2023.02.24 15:26:00
-
有较高学历的青年才俊，经过在一线的锤炼，成为基层村居的新生力量。定期选拔一批能干事、敢担当的专职网格员充实村居班子，既为他们提供上升渠道和空间，又为基层输送新鲜血液。
一直以来，近湖街道坚持实干导向，全方位激励干部担当作为，着力培养基层青年干部，造就一批服务群众的“...
2022.12.12 16:08:00
-
传承人保护传承的积极性，提升传统工艺的整体水平。
“在第一届徐州市工艺美术大师评审过程中，为了更好地服务人才、激励人才、开拓人才上升渠道，评审领导小组加快认定了30位徐州市乡村振兴技艺师申报工艺美术师（中级）资格并予以公示，吸引和鼓励了专业人才参评市级工艺美术大师。”...
2022.07.23 11:53:00
-
审工作于2021年初面向社会正式启动，并成立了“市工美大师、名人专家评审组”，成员由国家级、省级等工艺美术大师(名人)组成。
畅通人才上升渠道
评审申报通过各县（市）区相关部门的广泛发动，吸引了徐州各行各业的百余位工美从业者积极报名。传统工艺美术品种包括工艺雕塑、刺绣和染...
2022.07.07 10:55:00
-
科护士长给病区护理员提供培训，确保护理员的服务专业、高质、高效。”
此外，江苏华南公司还按职业技能等级确定收入系数，给护理员明确上升渠道。目前华南公司服务的苏北人民医院中，共有具备初级职业技能以上的护理员268名，其中持有中级职业技能证书的有113名。薛怀忠透露，苏北人民...
2021.05.25 07:04:00
-
行奖励，奖励标准上浮50%，奖励金额最高可达2万元。
视能用人，让干得好的有“位子”
在大幅度提升经济待遇的基础上，高港区委还开辟政治上升渠道，针对不同对象设计了四种晋升路径：“3A”级及以上的优秀年轻村（社区）党组织书记可直接提拔进入镇街领导班子；“3A”级及以上领导能力...
2020.12.11 07:03:00
