找到相关结果约4条,用时0.112秒
所有结果
标题
正文
 
时间不限
1天内
1周内
1个月内
 
按相关度排序
按时间排序
  1. 子衡量规范言行举止,做到心有所惧,严格按规则、制度、程序办事,做到心有所止,自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈。要强化权力制约监督,在权力监督上下真功夫,加强对“一把手”和基层工作人员的监督,在建章立制上花大力气,从源头上健全涉粮安全长效机制,在常效监管上有实举措,...
    2022.05.13 10:37:00
  2. 调查机构——华坤女性调查中心的调查表明,50%的性骚扰来自于工作场所,少部分发生在公共场合或者私人场合;职场性骚扰36%来自上级,建立在权力地位不平等的基础上;14%来自同事。中华全国总工会的有关调查也表明,性骚扰已经成为女职工劳动保护中遇到的主要问题之一。 2019年,南京...
    2021.04.01 06:56:00
  3. 建符合单位实际情况的惩防体系相结合的“四个结合”。   划定危险区域。对应责任清单,从“作风效能、制度机制、岗位职责”三方面排查在权力运行、制度机制等方面可能产生的廉政风险。   拉起警报戒线。针对排查出来的风险点,进行主动预防和超前防范,及时固化成效做法,建立实...
    2018.08.22 11:06:00
  4. 关是党内的“纪律部队”,要始终保持“打铁必须自身硬”的高度自觉,做到政治坚定、对党忠诚,本领高强、担当尽责,作风优良、清正廉洁,在权力行使上慎之又慎、在自我约束上严而又严,为奋力开创全面从严治党新局面、建设“强富美高”新盐城作出新的更大贡献。   上午的全体会议...
    2018.02.07 08:45:00