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了招到优秀人才外，托育机构还要留住人才，让员工看得到未来。在抚育安和鸥保宁，每个班都配有一名主班教师和一名配班教师。“两类教师的底薪和带班薪资不一样，我们会鼓励老师往主班方向努力。”邱丽艳说，此外，还会结合员工本人特点和意向，匹配适合他们发展方向的岗位。“成为...
2023.12.12 07:00:00
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抖音、快手等新媒体平台上分发传播、直播带货等。“1小时左右，我们收到了10多份简历，大部分是电子商务专业的。”史历说，薪资待遇采用底薪加提成的组合，对年轻人是一种锻炼。
向用人单位免费提供招聘服务
“本次招聘会，我们向用人单位免费提供招聘服务。”苏州人才发展有限公...
2023.01.30 14:05:00
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无限未来”——南京市新型研发机构人才专场招聘会在南京人才大厦举办。记者了解到，此次招聘平均年薪达25万元，一家新型研发机构以60万元底薪，外加不低于100平方米的人才公寓聘总工。
我市“两落地一融合”工程启动以来，已有100多家新型研发机构陆续落地。本次新型研发机构人...
2018.05.14 09:41:00
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家招聘网站上记者发现，很多商家都是常年在发布招聘信息，彼此之间的竞争非常激烈。有两家规模、档次相当的饭店都在招人，其中一家开出的底薪是3300元，招聘挂出2个月来，浏览人数为977，申请人数为39，而另一家底薪是4000元，招聘挂出不到一个月，浏览人数已经达到了3255，申请人...
2018.05.10 07:10:00
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么样？有编制吧？”听完大致介绍，江苏第二师范学院学前教育专业的大四学生小吴开始询问起宋老师具体待遇问题。“有编制，学前教育每个月底薪4000+，还有奖金、绩效等”。宋老师说。
南京市育英二外、盱眙县第一中学、常州航空学校……记者发现省内不管是公办、民办学校还是教...
2018.01.07 08:08:00
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就业的残酷现实。杭州一女生重点高中毕业后去澳洲留学，为凑学费家里卖掉了唯一住房，6年花掉200万元，回国求职，有单位给她开出2000元的底薪。
一边是出国留学的巨大开销，一边是留学后的尴尬处境。记者调查发现，越来越多海归正面临着如此“骨感”现实。甚至有知名企业人力资...
2017.09.25 07:33:00
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出路。
按照规定，驾驶员与出租车公司约定，每月工资5000元保底，营收超过8000元还有提成。试点不到一个月，已经有驾驶员营收超出了底薪。“一个月干满9000元，提成70%；1万提成80%。”万兆亭说。
除了中北，东方、大件、江南、海博等规模较大的出租车公司，都存在中高档车...
2017.04.18 15:09:00
