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行点名调训,定期通报调训情况,完善补训制度。
(二十三)改进方式方法。鼓励加强干部教育培训方式方法创新。综合运用研讨式、案例式、模拟式、体验式、访谈式等方法,推行结构化研讨、行动学习等研究式学习,用好学员论坛、微讲堂等互学互鉴平台,探索“学习—实践—再学习—再实践...
2024.02.01 16:39:00
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部培训课。开发区联合区委党校定期举办中青班、“两委”班子成员培训班、党务干部培训班。注重培训质量,告别单一教学形式,探索案例式、模拟式、体验式、讨论式等互动式教学方法,在今年5月的青年骨干培训班中,街道党校结合党史学习教育,组织青年骨干通过参与“读党史 忆经典 悟初...
2021.12.16 17:34:00
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特色学科,打造品牌课程,形成江苏风格。
11.创新教学方式。根据培训内容要求和学员特点,改进教学方式方法,综合运用研讨式、案例式、模拟式、体验式等互动式教学方法,探索开展访谈教学、论坛教学、行动学习、翻转课堂等,提高教学针对性、实效性和学员积极性。建设实践教学和现场...
2020.04.15 10:38:00
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