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  1. 不得低于当地最低工资标准的80%。超过6个月的，待遇由双方协商确定。 　　“痛经假”来了！每月可休1至2天 　　每个月总有那么几天痛得死去活来？7月1日起，也可光明正大地休痛经假了。新规要求用人单位应当给予经期女职工特殊保护。比如，不得安排国家规定的经期禁忌从事劳动，应当...
    2018.06.30 07:09:00

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