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  1. 仅向公司财务人员询问过奖金的发放情况,并未提供其他任何证据表明其就项目奖金向公司明确主张过权利,在此期间,公司按照劳动合同约定的每月16860元的工资标准向其发放了工资,相较于其每月工资收入而言,公司未支付的该笔奖金对其基本生活保障不足以造成严重影响,也就是说公司的...
    2025.04.29 14:47:00
  2. 案例,帮助企业测算套保规模,针对企业情况量身制定套保方案。 做好评估,持续跟踪 在成功为X公司办理衍生产品之后,工商银行淮安分行每月定期为X公司提供衍生品市值评估,交易台账,结合X公司生产经营情况,持续做好风险评估,确保所办理业务符合实需原则,帮助X公司持续跟踪套...
    2025.04.28 19:59:00
  3. 面向家属耐心解释逾期对征信的长期影响,另一方面从情感角度出发,体谅客户退休后经济压力骤增的困境。经过多次的沟通,服务团队结合客户每月退休金、医疗开支等实际情况,量身定制36期个性化分期方案,将月还款额控制在客户可承受范围,最终打破僵局。 “工行没有放弃我们,反而...
    2025.04.25 16:17:00
  4. 负责人说。 幼儿园创新构建认知体验、实践创作、游戏互动、节庆文化、环境浸润等多维度传统文化活动体系,让传统文化可感可触。每月开展非遗传承活动,邀请糖画、剪纸等匠人现场教学;设立“童趣非遗工坊”,引导孩子制作皮影、绘制脸谱;设计“传统游戏大闯关”,将投壶、...
    2025.04.21 15:39:00
  5. 西区垃圾分类特色亮点工作,塔影苑西区也有幸获评“2024年无锡市第四季度垃圾分类优秀项目”。 “便民回收点将作为固定设施长期保留,每月开展两次集中回收。”小区党支部书记陈滢表示。从“流动商贩随意收”到“专业服务进小区”,从“模糊估价”到“明码标价”,社区党总支以党...
    2025.04.18 17:31:00
  6. 合同条款中写着“部分功能可能需另行开通”,“这分明就是文字游戏”。 来自重庆的车主李女士将车辆OTA升级后,车载娱乐系统突然提示“每月免费流量仅限1GB”,而购车时销售人员承诺“终身不限流量”。“现在连导航更新都要连手机热点,车企这是把承诺当儿戏。”李女士愤愤不平地...
    2025.04.14 16:48:00
  7. 队以“三化”标准履职:安全管理网格化,实施“一岗双责”责任清单;风险排查常态化,建立“隐患销号”动态台账;教育演练体系化,形成“每月一主题、每周一实训”模式。后勤副园长唐群艳聚焦《无锡市校园安全治理提升方案》,从食堂溯源管理到设施设备巡检,细化出21项安全“微标...
    2025.04.02 14:25:00
  8. 面加大帮扶力度,加强农村低收入人口动态监测和分层分类社会救助。去年13个设区市完成最低生活保障标准提标,全省平均保障标准提升到每人每月873元,保障农村低保对象56.5万人、特困人员19万人。 就优化财政惠农措施,稳定各类农业生产补贴,全年发放耕地地力保护补贴60.54亿元、...
    2025.03.26 18:00:00
  9. 婚。高某婚前与她人育有三个子女,李某与高某结婚时,两个子女已成年,第三个孩子高某某年满13周岁,与其祖父母共同生活,高某和李某支付每月的生活费。李某与高某2015年经法院判决离婚。李某的父母均先于李某死亡。李某于2023年8月12日去世,留有其单独所有的房屋一套。被告高某某...
    2025.03.25 09:34:00
  10. 出了改进措施。 此次活动通过“理论+实践”的教学模式,系统化普及了火灾报警、器材识别、火场逃生等消防安全知识。园方表示将持续落实上级单位有关消防安全及应急疏散演练要求,每月开展主题安全教育活动,并将消防知识纳入日常教学课程,通过家校联动机制共同筑牢校园安全防线。...
    2025.03.25 00:13:00
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