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局？“想要让受过良好教育的年轻人进入养老行业，需要从根本上进行改革。”田侃认为，一是增加经济补贴提高报酬，二是加快职称改革，以职称管理做人才工作。“从我们学校自身来说，把课程设计好，切合实际需要，承担社会责任，为社会提供更多养老人才任重道远。”
“事实上，医养结...
2022.03.04 07:21:00
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级管控方案，提前预判、提前介入，全力配合交警开展路面管控，实施疏堵保畅工作。结合辖区实际，支队大力推行“两快三防”、服务区双边对称管理等工作法，维护辖区路段良好通行秩序。
提升服务水平，8支党员突击队冲锋在前
节前，支队组织各大队对辖区14对服务区（含停车区）和39个...
2020.09.30 16:42:00
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证书，标志着南京开启了电子职称证书的管理模式。
今年以来，市人社局全面推进“不见面审批（服务）”改革工作，其中就包括对原有职称管理系统的全面升级改造，7月1日我市职称申报和管理系统全新上线，实现网上申报、网上审核、网上评审，大大减少了申报人员的填报时间和难度。...
2019.10.16 09:46:00
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每年按一定比例对高评委进行抽查。建立责任追究制度，相关部门将对随机抽查中发现的违纪违规行为进行相应的责任追究。
江苏还将创新服务方式，在实现职称网上申报的基础上，今年底前争取实现职称“电子证书”自主打印，明年底前实现全省专业技术人才职称管理服务“一张网”。...
2019.07.31 07:12:00
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8年12月31日，其余业绩成果、论文、学历（学位）证等材料截止时间可放宽至申报截止日期前。
记者了解到，南京市相关部门今年升级了职称管理信息系统，以提升职称公共服务水平，实现网上申报、网上审核、网上评审：申报人通过“我的南京”APP实名注册申报，个人信息自动获取，无...
2019.06.27 08:41:00
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通过完善职称评审委员会核准备案管理制度，完善评审专家遴选机制，坚持评审回避、公示和巡查制度，建立倒查追责机制等，建立规范完善的职称管理制度体系。
评审加强事中事后监管，实行“双随机、一公开”，随机抽取检查人员和检查对象、及时公开查处结果，提高监管效能和公正性...
2018.08.23 07:21:00
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