-
报》和《京乡新闻》等韩媒4日报道，韩国理工科高端人才“出走潮”正愈演愈烈，年轻科研群体对国内薪酬体系和研发环境的失望情绪持续蔓延。业内分析认为，这一趋势不仅缘于人才在待遇与职业发展上的受限，更折射出韩国教育与产业长期“重医轻工”的结构性失衡。（环球时报）
...
2025.11.06 09:10:00
-
——坚持高质量发展。以新发展理念引领发展，因地制宜发展新质生产力，做强国内大循环，畅通国内国际双循环，统筹扩大内需和深化供给侧结构性改革，加快培育新动能，促进经济结构优化升级，做优增量、盘活存量，推动经济持续健康发展和社会全面进步。
——坚持全面深化改革。聚焦制...
2025.10.29 09:46:00
-
小企业接受明显不合理的付款期限、方式、条件和违约责任等交易条件，拖欠中小企业的货物、工程、服务等账款。
“这充分考虑到经营主体的结构性差异，给予弱势的中小型企业一定的倾斜性保护，以抵消因资源与能力的不对称等造成的竞争劣势。”国务院反垄断反不正当竞争委员会专家咨询...
2025.10.22 10:21:00
-
工行无锡江阴支行始终坚守金融服务实体经济的基本定位，以支持经济转型升级和供给侧结构性改革为主攻方向，深入了解企业需求，为企业提供精准金融支持。近期，成功落地“高能固态电池极片生产设备关键部件扩建”3000万元设备购置贷款，切实发挥银行在金融资源配置上的基础功能。
...
2025.09.24 16:58:00
-
相关的数据。指导推进公共数据资源目录发布和数据供给服务保障，支持建设综合性大数据管理服务平台和公共数据“网上超市”，探索数据产权结构性分置制度。支持推进公共数据资源分级开发，探索推动公共数据授权运营，深化公共数据应用创新，强化公共数据安全保障，建立健全公共数据资...
2025.09.24 09:47:00
-
直接最真切，国际社会也普遍认可，成为新时代党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的显著标志。
同时必须清醒看到，生态环境保护结构性、根源性、趋势性压力尚未根本缓解。我国资源压力较大、环境容量有限、生态系统脆弱的国情没有改变，环保历史欠账尚未还清，生态环境质量...
2025.07.31 09:36:00
-
年限久、动力不足，培养经历少、经验不足，工作成效低、效率不足等问题较突出。为中层干部在更广阔空间寻找舞台，今年海门按培养性交流、结构性交流、任期性交流、调整性交流、回避性交流5种类别，交流中层干部56人，调整长期在同一岗位的中层干部22人，为13个专业要求较高、单位内部...
2024.10.31 06:42:00
-
整合区域师资，打破教师轮岗交流的岗位限制，实行“岗随人走”，在解决教师后顾之忧的同时，让教师由“学校人”变为“系统人”，破解教师结构性缺编和总量不足难题。探索引入第三方评估机构，对集团化办学情况予以整体评估、动态考核，重点考察各板块优质资源增量与校际差距缩小情况...
2024.10.18 06:35:00
-
助力学生综合能力提升。
在专业设置方面，坚持以社会需求为导向，完善招生-培养-就业联动机制，充分进行前瞻性的人才需求分析，缓解就业结构性矛盾。今年暑期校领导带队赴上海、杭州等地调研，深入体验了解行业发展趋势和岗位能力需求。
结合见习实习，形成衔接校内校外、助力成长...
2024.10.16 10:13:00
-
地结合自身实际、聚焦具体问题，谋划推进进一步全面深化改革，重点在开发园区改革、国资国企改革等方面大胆闯、大胆试，着力破解深层次、结构性矛盾，形成更多可复制、可推广、可持续的新经验。
第三，考核的激励作用。坚持把县域发展阶段性目标的完成情况，作为县区党政主要负责同志...
2024.10.11 06:38:00
