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  1. 乃至开除处分;构成犯罪的,还应依法追究刑事责任。   现在的情况是,尽管国家层面一系列问责举措,对统计造假、弄虚作假行为形成了高压合围、强力震慑,但统计数字造假案件,依然是层出不穷。因此,笔者以为,与其在事后惩罚机制上,紧打制度“补丁”,还不如在事前预防上多下点...
    2019.10.09 16:41:00
  2. 适当的休息。常言道,休息好才能工作好。这是最基本的常识。   加班之所以越来越被劳动者所“接受”,这是用工单位的强势话语权无情打压合法权益的结果。在一些企业管理者眼中,加班仍然被认为是工作积极的表现,加班在多大程度上代表了勤奋,所以会加班的员工往往会被得到“勤奋...
    2017.09.11 15:32:24