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南中牟、安徽舒城两地有网友反映，说好的人才购房补贴，迟迟没有拿到手。这并非个案，去年起，多地都出现了人才购房补贴兑现难的情况。
口惠而实不至，是激励人才的大忌；优惠政策兑现不了，也会影响到营商环境和发展环境。某些地方因客观原因一时无法兑现承诺，当务之急是回应关切、做好沟...
2024.04.08 14:57:00
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巷治理、老旧小区改造、农村厕所革命……这些群众身边的民生事，事事关系群众生产生活。将心比心，方能以心换心，为群众办实事，绝不能“口惠而实不至”。站在群众的角度思考，就没有不理解的；顺着群众的视角考虑，更能看到问题症结。党员干部要多一些与群众“共情”的思维能力，从群众的...
2024.01.03 17:27:00
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群众交流是做好群众工作的基础，把实事办好、把群众的问题解决好才是做好群众工作的最终落脚点。做群众工作如果只停留在话家常、侃大山，口惠而实不至，是无法真正提升群众满意度的。须把群众反馈的问题按照轻重缓急、不同领域分类归纳，建立问题清单、明确责任单位，能办的马上就办、难办...
2023.11.20 09:58:00
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他各类违法违纪问题，都应该顺藤摸瓜、深究细查。
“厕所革命”已走向纵深，然而，农村户厕改建要经得起“回头看”，不能让民生工程变得口惠而实不至，让农民依然感觉束手无“厕”。由此暴露出的问题是，在推进农村厕改的过程中，有没有广泛听取当地村民的意见，接受村民的监督？形象工程饱...
2023.06.05 18:28:00
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激励质效，保障“有为有位”热度。新时代是一个呼唤人才、造就人才的伟大时代，尊重知识、尊重人才、尊重创造，不能停留在口头上，也不能口惠而实不至，应在“面子”和“里子”上彰显人才和智力劳动价值，让事业激励人才，让人才成就事业。大力推行“揭榜挂帅”制度，以实力论英雄，引导更...
2023.03.09 11:34:00
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点任务，打造“人才+项目+产业”等合作模式，推动人才与产业、科技、资本深度对接、聚合裂变，进一步拓展人才发展空间。
留住人才，不能口惠而实不至。应将精神激励与物质激励、短期激励与长期激励结合起来，特别是对那些克服种种困难投入乡村振兴的人才，舍得拿出专奖、重奖、特奖，让他们...
2022.12.07 10:42:00
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点任务，打造“人才+项目+产业”等合作模式，推动人才与产业、科技、资本深度对接、聚合裂变，进一步拓展人才发展空间。
留住人才，不能口惠而实不至。应将精神激励与物质激励、短期激励与长期激励结合起来，特别是对那些克服种种困难投入乡村振兴的人才，舍得拿出专奖、重奖、特奖，让他们...
2022.12.06 12:39:00
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投入拼抢人才或许能赢得一时，以优服务、软环境服务人才方是制胜根本。
好政策看落实，好生态要维护。营造良好的创新生态不能光吆喝、“口惠而实不至”，需要将物质激励与精神激励、短期激励与长期激励有机结合起来。政策照顾“搭台子”，物质奖励“给里子”，精神激励“长面子”，从硬环境...
2022.11.12 17:01:00
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抓‘做’功，而不是‘唱’功。”因此，面对工作任务，不能“只有表态没有表率”，必须在行动上敢于担当、真抓实干；面对群众诉求，不能“口惠而实不至”，必须要调查研究、解决问题。“我们党最讲认真，言必行、行必果，说到做到。”在态度上“好说话”，在行动上敢担当，才能把工作干好，...
2022.07.12 09:10:00
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锣鼓喧天响，某种程度是急功近利思想在作祟。还有部分干部办事过程中，遇到困难就打退堂鼓，一拖再拖，最终不了了之，办事的出发点再好，口惠而实不至，群众自然会给脸色看。为群众办事，既要有“一年抓好几件事”的韧劲，也要有“几年抓好一件事”的恒心，认准了的事，群众认可的事，就要...
2022.03.10 12:07:00
