文件更精简 落实更有力

每个村建立“幸福基金”，用于开展困难帮扶、奖励助学、公益活动；通过发展集体产业“微公司”，实施人居环境“微改造”，探索数字赋能“微管家”……溆浦县成功跻身综治工作全省先进县。这表明，坚持目标导向和问题导向相结合，奔着问题去、盯着问题改，政策文件才具有生命力，才...

https://review.jschina.com.cn/meitiguandian/202409/t20240904_3455562.shtml

官微“闹情绪”暴露管理之乱

信息时有充满情绪化的内容，而且逻辑混乱、漏洞百出，那说明相关领导要么对于网络传播一窍不通，要么对于政务公开浮皮潦草。这些在政务官微管理上的失职失责，应当引起有关部门的高度重视。 　　当前一些政务官微的管理混乱往往表现在两个极端上：或者完全“失语”，或者过度“任性...

http://review.jschina.com.cn/meitiguandian/201801/t20180110_1334096.shtml

政府官微“涉黄”是作风的“黄色预警”

一种形式主义的体现。同时，一些政府部门缺乏应有的责任意识和服务意识，抱着“多一事不如少一事”、“当一天和尚撞一天钟”的态度，对官微管理敷衍了事。官微“涉黄”看似“被黑”，实则是作风问题在作祟。正所谓“苍蝇不叮无缝的蛋”，正是因为一些官微存在作风“漏洞”，才给了...

http://review.jschina.com.cn/redianhuati/201707/t20170705_746541.shtml

官微怒怼网友，一句“个人行为”卸不了责

说明什么？官微是重要的官方发言工具，你不安排民警值班，或是什么人都可以登录，公安局把官微当成了什么？“并非民警”又说给谁听？公众管不了发言者是不是民警，公众只知道公安局官微在发言；公安局连官微管理都处于失控状态，却要教育广大网友应该这样、应该那样……也是醉了。...

http://review.jschina.com.cn/gdpl/201703/t20170328_278902.shtml