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  1. 外,用人单位安排已婚待孕女职工从事国家规定的孕期禁忌从事的劳动,应当征得女职工同意。   如今,“背奶妈妈”在职场很常见。她们在生育后因工作不能在家做全职妈妈,只得利用工作间隙存储母乳,晚上背回家给宝宝当第二天的“口粮”。此前的草案就规定女职工在哺乳期内可以休哺...
    2017.04.25 07:04:00
  2. 侵害妇女的人身权益。   案例2   绝育母亲与老板前夫争孩子   法院判归女方   王某与妻子小莉2006年登记结婚。小莉因输卵管问题不能生育,后切除了双侧输卵管。二人曾在婚姻关系存续期间做过几次试管婴儿治疗,均未能成功怀孕。2012年4月,两人协议离婚。离婚后,他们仍想共同生育...
    2018.04.25 10:47:00
  3. 国家规定的孕期禁忌从事的劳动,应当征得女职工同意。   孩子1岁内,每天可享1小时哺乳假   如今,“背奶妈妈”在职场很常见。她们在生育后因工作不能在家做全职妈妈,只得利用工作间隙存储母乳,晚上背回家给宝宝当第二天的“口粮”。新版《规定》明确女职工在哺乳期内可以休...
    2018.05.11 20:31:00
  4. 外,用人单位安排已婚待孕女职工从事国家规定的孕期禁忌从事的劳动,应当征得女职工同意。   如今,“背奶妈妈”在职场很常见。她们在生育后因工作不能在家做全职妈妈,只得利用工作间隙存储母乳,晚上背回家给宝宝当第二天的“口粮”。新版《规定》明确女职工在哺乳期内可以休不...
    2018.05.12 06:58:00