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  1. 我国生产要素市场制度和规则仍不健全,要素供给质量不高、流通机制不畅、应用潜力释放不够等问题依然比较明显。信息化通过数据提高劳动、资本人力等其他生产要素的组合替代能力和有效产能,在传统要素的基础上,为企业扩展生产可能性边界。同时,信息化能够减少生产要素配置摩擦...
    2025.01.14 15:28:00
  2. 是第一资源。闾浩介绍,近两年,武汉、成都、西安等城市相继着手“校友经济”,实施“资智回汉”“蓉归故里”“梦回长安”等计划。高质量人力资本对经济增长的作用不断增大。以武汉市为例,2017年下半年从百万校友中引进294个项目13013.7亿元投资,校友招商签约额占全市总额的一半以上...
    2019.11.11 06:17:00
  3. 发展集约化程度还不高,全要素生产率偏低。“沿海地区人口老龄化加速,资源环境承载力接近上限,传统要素驱动经济增长模式已难以为继,以人力资本、技术、数据为代表的新型生产要素的作用越来越大。”北京国研智库战略研究室主任胡国良建议,江苏要注重陆海统筹、江海融合,推动沿海与...
    2020.10.26 06:42:00
  4. 盐城经开区8个重大项目之一,接受全市高质量发展项目集中观摩。该项目2024年开票销售达13.3亿元、纳税达1.17亿元。竹成集团是国内头部的人力资本管理平台,2024年3月开始业务运营,并在今年1月份正式入驻盐城经开区。该项目深耕灵活用工业务,为从事数字物流和即时配送的企业提供便捷、...
    2025.02.12 10:44:00
  5. 招聘、培训、测评、管理咨询、人力资源信息软件等多种业态。2022年全国人力资源服务业产值高达2.5万亿,吸引着百万从业人员。”北京国际人力资本集团股份有限公司副总经理程金刚表示,数字经济给人力资源服务业带来了挑战,也带来了更多商机,通过数字赋能,细分领域,精准服务,线上线...
    2023.12.06 12:20:00
  6. 价机制由制定具体价格水平向制定定价规则转变。完善城乡基准地价、标定地价的制定与发布制度,逐步形成与市场价格挂钩动态调整机制。健全人力资本价值显现机制,增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬。全面贯彻落实以增加知识价值为导向的收入分配政策,充分体现技术、知识、管理、数据...
    2021.06.23 10:55:00
  7. 有好青年”、“优秀基层医生”、“新农菁英”等寻访。广泛宣传优秀乡村人才先进事迹,及时总结好经验、推广好做法。 各地各部门要把乡村人力资本开发放在重要位置,实行更加积极、开放、有效的人才政策,全面培养与分类施策相结合,广招英才与高效用才相结合,突出当前与注重长远相结合...
    2021.12.03 16:19:00
  8. 程度不断加深;群众生育观念发生重大转变,少生优生已成为社会生育观念的主流;家庭规模趋向小型化,养老抚幼功能弱化;人口红利减弱,以人力资本为核心的国际竞争优势有待进一步加强。这些变化对人口安全和经济社会发展带来新的挑战。同时还应清醒地看到,到本世纪中叶,我国人口总量...
    2016.01.07 09:13:00
  9. 体系,推进农业由增产导向转向提质导向,提高农业创新力、竞争力、全要素生产率,提高农业质量、效益、整体素质。要推动乡村人才振兴,把人力资本开发放在首要位置,强化乡村振兴人才支撑,加快培育新型农业经营主体,让愿意留在乡村、建设家乡的人留得安心,让愿意上山下乡、回报乡村...
    2018.03.09 09:05:00
  10. 更强、影响力更大的发展。要勇于创新,做创新发展的探索者、组织者、引领者,勇于推动生产组织创新、技术创新、市场创新,重视技术研发和人力资本投入,有效调动员工创造力,努力把企业打造成为强大的创新主体。要做诚信守法的表率,带动全社会道德素质和文明程度提升。要承担社会责任...
    2020.07.22 09:02:00
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