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  1. 在科创中心举办第九届企业用工招聘会暨家门口的就业服务站活动。 节前,石港镇专门组建招聘会筹备组,从“有活没人干、有人没活干”现状难题入手,开展线下走访调研,为“人找岗”提供就业信息,为“岗找人”开发人力资源,探索多元化就业创业服务路径,广泛发动镇区内企业,收...
    2025.02.06 16:21:00
  2. 就市政府印发的《关于加快发展人力资源服务业的实施意见》有关情况进行发布。   加快发展人力资源服务业主要任务   结合目前我市发展现状,我市发展人力资源服务业的七项任务分别是:   建设人力资源服务产业园。规划建设全市人力资源服务产业园。支持徐州经济技术开发区建设...
    2018.11.14 16:28:00
  3.   中国江苏网9月4日徐州讯 面对新形势下金融行业竞争日益严峻的形势,尤其是当下第三方支付迅速占领市场的现状,工行徐州经济开发区支行审时度势,结合自身实际情况,大胆创新思路,突破旧思想旧模式的束缚,,从优化人力资源配置出发,重新认识和定位网点渠道职能,重新规划布局...
    2019.09.04 15:15:00
  4. 自公安部、中国人民大学、南京大学、上海公安学院,以及华为公司的国内优秀专家学者的最新理论研究成果,并围绕十九大精神、高质量发展、人力资源管理与公安队伍建设、现代科技发展现状和科技强警等热点课题进行深入学习和研究讨论,彻彻底底地开展一次“头脑大风暴、思想大解放”;省...
    2018.05.30 17:00:00
  5. 职工群众代表齐聚一堂,围绕当前新桥镇“就业难”与“用工难”并存的结构性难题集思广益,协商讨论,积极寻找破解难题的方法。 疫情以来人力资源服务产业园运营情况如何、当前就业和招工的现状及难处、企业有何应对方法……现场,大家围绕多方面问题展开发言与讨论,同时提出各自的意...
    2020.04.27 11:50:00
  6. 员队伍,通过“线上+线下”等多种形式,掌握企业的用工需求,形成企业用工需求清单。 跟踪调查用工动态。聚焦1000家各行业代表企业,开展人力资源现状动态调查,了解企业春季人力资源需求、人员返岗、企业复工等情况,分析招聘和求职形势,引导劳动力合理有序流动。 实时征集岗位信息。实施...
    2024.01.23 09:52:00
  7.   中国江苏网讯 为全面了解我市各类企业用工现状以及对人力资源的需求情况,市劳动就业管理服务中心于近期在全市范围组织开展了2017年企业用工需求抽样调查,昨天正式发布调查报告。  本次共调查1000家企业,为保证调查分析的连续性和可比性,原则上仍选取与上年相同的调查企业...
    2017.02.14 15:51:00
  8. 《民情日记》,掌握村组、社区和企业发展难题。   助力合作发展风。白马湖办立足自身优势,通过深入走访,充分了解8个挂钩村组的人口现状、发展环境及经济桎梏,借力景区大发展,充分发挥当地人力资源优势,优先吸收农村剩余劳动力,为农村家庭创造新的增收途径。对于丧失劳动力...
    2017.06.30 10:58:00
  9. 共提醒谈话42人次、问责7人次、纪律处分3人次。   示范引领,推进党建“书记项目”   今年初,长东街道党工委针对社区发展不均衡的现状,决定实施“书记项目”(“三五”基础提升工程),以“责任区”划分为架构,整合人力资源,围绕5项重点开展专项提升工作,推动社区建设水...
    2018.05.31 10:41:00
  10. 力资源服务机构代表,两地的人社局、人力资源行业协会代表共70余人参加了本次招商活动。   会上,市人社局相关负责人从镇江市情概况、人力资源行业现状、产业园建设情况、产业园配套政策等几个方面,向苏州市推介了我市人力资源产业服务业。苏州英格玛、越吴人力和文鼎人力等3家人力...
    2018.12.21 09:14:00