找到相关结果约48条,用时0.009秒
所有结果
标题
正文
 
时间不限
1天内
1周内
1个月内
 
按相关度排序
按时间排序
  1. 创指导、项目路演、金融对接、文化联谊等各环节“一站式”服务。   人才是丹阳高新区经济发展、科技创新的关键一环。在如今愈演愈烈的人才争夺战中,丹阳高新区将紧扣主导产业,做强创新载体、优化人才服务,以广揽英才的胸襟、大胆用才的魄力、高效务实的服务,全力做好人才引领发展...
    2019.06.25 07:12:00
  2. ”国际精英创业挑战赛开始项目初审。根据疫情防控需要,赛事初审主要采用“云评审”方式进行,530个海外人才项目,将与1213个国内高层次人才项目同台竞技,争夺200个晋级名额。 “太湖杯”面向海内外科技创业领军人才等高层次精英人才,通过整合政府、科技园区、创投资本等要素,搭...
    2020.04.24 08:35:00
  3. 才吸引力十强城市中,长三角地区挤进了5座城市。尽管数量上只比上年多一座,但放在经济发达的长三角地区,也能窥见人才竞争之激烈。 想在人才争夺战中突围,南京还需围绕人才的“引”与“留”拿出实劲、多使巧劲。 再看南京目前的产业布局,发挥传统四大产业支柱的优势基础上,积极发展...
    2023.07.05 23:12:00
  4. 能千行百业,催生众多行业涌现人才新需求,开辟就业新空间。用好AI和AI人才,将会是抢抓行业发展机遇的必然之举。 AI行业“薪”潮涌动,人才争夺背后,是AI人才的巨大缺口。麦肯锡最新报告显示,到2030年,中国AI人才缺口预计将达到400万。这一缺口反映了人工智能领域对专业人才的巨大...
    2025.02.27 15:26:00
  5. 编者按: 人口是一切经济社会活动的基础,尤其是近年来城市竞争越来越集中体现在人口争夺,体现在人才竞争上。过去十年,南京增加了130多万人口,其中流动人口增速要大于常住人口。当下南京,人口正呈现何种发展趋势?吸引人口优势何在?科技创新人才、新锐青年,他们向往什么样的...
    2021.07.19 07:09:00
  6. 确定要扩大员工规模,大部分企业员工增幅规模在5%至10%之间,生产技能类和专业技术类人才是企业实现技术创新和产品升级的关键,也是企业人才争夺的重点。 新能源汽车企业最新发布的需求岗位主要为汽车动力系统工程师、汽车电子/电器工程师、电机工程师。生物医药产业人才需求排名前三的...
    2024.06.19 06:35:00
  7. 在全球人工智能竞赛进入“深水区”的背景下,长三角城市群正掀起新一轮“人才争夺战”。“五一”前夕,《无锡市支持人工智能人才集聚发展若干措施(2025—2027年)》正式发布,从平台建设、人才引进、培养激励、金融支持、生态优化等十大方面推出创新举措,吸引集聚产业发展急需紧缺的...
    2025.05.15 16:56:00
  8. 群,到长沙“直播带岗”的云端桥梁,就业市场为残疾人到岗就业、平台就业、线上就业、居家就业创造条件。招聘会上企业从“履行义务”到“争夺人才”的态度转变,标志着残疾人就业正从政策驱动转向价值认同。这种转变,既源于残疾群体展现的职业能力,更植根于社会对人力资本认知的升级...
    2025.05.19 18:20:00
  9. 工中,本科生与研究生各占50%,来自五湖四海,但他们有一个共同点——都被无锡这座创新之城所吸引而聚集。 区域的竞争,归根到底是对于人才尤其是年轻人的争夺。“让年轻人有家的感觉,他自然就愿意留下来。”雪浪小镇未来园区负责人介绍,今年4月,无锡经开区发布《无锡经济开发...
    2022.08.09 09:51:00
  10. 以安居保障工作为重要抓手,我市探索出市场化新路径,助力人才“居无忧”创事业。 立足市场 政府组局“超值团购” 如今,各大城市的“人才争夺战”愈演愈烈,“以房留人”成为新的留才举措。与大多数城市专款专项建人才房、推出共有产权房等做法不同,无锡推出的“人才房”本质上是商...
    2024.02.04 10:17:00
1 2 3 4 5 下一页 尾页