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1日,南京市第二届全市劳动人事争议仲裁员和调解员岗位业务技能竞赛在市广播电视大学举行。此次竞赛由市人社局、市总工会和市劳动人事争议仲裁委员会联合主办。
记者了解到,竞赛为调解员安排了基础理论测试、现场案例解析两个环节,仲裁员还增加了裁决书的写作环节。调解员和仲裁...
2019.04.11 09:01:00
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6亿元。
2013年10月，广益公司将其持有的龙和公司70%的股权转让给山百公司。2015年3月，广益公司以山百公司未付产权款等为由向无锡市仲裁委员会申请仲裁，提出财产保全申请，要求查封或冻结山百公司、金盛公司价值45000万元财产。法院认为，广益公司的申请符合法律规定。此后，山...
2019.05.03 07:37:00
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据相关资料,2013年10月,广益公司将其持有的龙和公司70%的股权转让给山百公司。2015年3月,广益公司以山百公司未付产权款等为由向无锡市仲裁委员会申请仲裁,提出财产保全申请,要求查封或冻结山百公司、金盛公司价值45000万元财产。法院认为,广益公司的申请符合法律规定。此后,山百公...
2019.05.05 07:51:00
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非入职体检乙肝项目检测申请及告知程序上加强改进。
后来，王某申请劳动仲裁，请求裁令公司按正常工资标准补发强制休假期间的工资。仲裁委认为电子公司强制王某休病假的依据不充分，但无主观恶意，王某实际已休病假，酌定电子公司按正常薪资标准的90%补发工资。
王某与电子公...
2019.07.08 07:10:00
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申请及告知程序上加强改进,对其他信访事项告知了维权途径。后王某申请劳动仲裁,请求裁令电子公司按正常工资标准补发强制休假期间的工资。仲裁委认为电子公司强制王某休病假的依据不充分,但无主观恶意,王某实际已休病假,酌定电子公司按正常薪资标准的90%补发工资。王某与电子公司均不...
2019.07.08 07:34:00
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申请快速预审通道。截至目前，保护中心备案企事业单位已达530家，受理专利快速预审申请424件、通过242件、73 件获授权。南京海关、法院、仲裁委等8个单位均在保护中心设点，形成联动机制，全市多位一体的大保护框架基本形成。
据《2019中国城市营商环境指数评价报告》显示，新一...
2019.08.01 07:06:00
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职了。
眼看被用人单位放了鸽子，陆某要求技术公司给予相应赔偿，但被技术公司以双方不存在劳动关系为由拒绝。陆某心有不甘，向劳动仲裁委申请仲裁，要求技术公司支付3个月的工资损失、体检费、交通费并赔偿精神损失费。劳动仲裁委认为双方未建立劳动关系，不属于劳动争议，对陆...
2019.08.06 07:10:00
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工人工资正常发放，至2018年3月陆续停发直至公司停产。该年11月，王某贵、尹某虎等88人向六合区人民法院以及南京市六合区劳动人事争议仲裁委员会申请立案诉讼，经过该院以及南京市六合区劳动人事争议仲裁委员会审理后确认南京虎霸体育用品有限公司欠王某贵、尹某虎等88人工资共计近...
2019.09.24 07:45:00
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反公司规章制度”。
此后,王辉申请劳动仲裁,要求确认解除劳动关系通知无效,继续履行劳动合同并支付解除后的工资及奖金、绩效奖金等。仲裁委员会经审理认为,公司解除劳动关系的理由与通知工会的理由不一致,且王辉已就违规行为作出合理解释,公司属违法解除劳动合同。仲裁委员会裁决...
2019.09.29 10:15:00
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事争议裁判能力更高要求，江苏法院推动建设专业化审判机制，进一步理顺劳动人事争议案件监督指导关系，统一执法尺度。加强与各地人事劳动仲裁委裁审衔接，不断完善案件互评、信息互通等工作机制。
同时，省高院会同省劳动人事仲裁委与上海、浙江、安徽省高级法院、劳动人事仲裁...
2020.05.09 10:50:00
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