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零售两大智慧经营体系，成功发布苏州银行数字员工，为科技创新注入新动能。
四是行稳致远，提升全面风控的价值创造能力。持续完善管控模式，有效提升全面风险管理水平，围绕“业务合规”和“员工行为合规”两条主线，以大内控构建良好企业文化和风清气正的氛围。
五是以人为本...
2024.05.20 17:36:00
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败诉”“零撤销”“零变更”、国家赔偿“零发生”。
在此基础上，2022年11月，以法制、督察部门为主干，案管室为枢纽的执法执纪监督管理中心全面投入使用，将原先单一部门的执法、执纪模式向执法执纪大监督格局延伸，为民警执法行为打造执法风险防线、岗位风险防线、个人风险防...
2023.01.16 16:56:00
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推动关口前移，抓小抓早抓预防。深入开展矛盾纠纷大排查，坚持社区每周、街道每半月、社区每月组织一次普遍排查，确保全覆盖、无盲区。全面推进“五员一体”工作模式，整合“人民调解员+网格员+法治明白人+楼栋管理员+文明创建员”等力量，充分利用其贴近群众的优势，深入148个社...
2024.10.24 15:12:00
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推动关口前移，抓小抓早抓预防。深入开展矛盾纠纷大排查，坚持社区每周、街道每半月、社区每月组织一次普遍排查，确保全覆盖、无盲区。全面推进“五员一体”工作模式，整合“人民调解员+网格员+法治明白人+楼栋管理员+文明创建员”等力量，充分利用其贴近群众的优势，深入148个社...
2024.10.24 15:12:00
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全感、通行满意度、路面守法率、隐患整改率持续显著提升。
聚焦数字实战，以打造数字化勤务室为抓手，将数字化贯穿交警基层管理业务全方位、全过程，建立中队民警责任区、社区化管理模式，依托“智督”“智源”“交通超图”实行疏堵保畅、风险防范、勤务实战、执法办...
2024.04.19 13:38:00
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保安全隐患整改到位、问题清零，持续巩固整治成果，切实提高辖区安全治理水平。
下一步，射阳县将在继续采取“线上+线下”相结合的模式，在全方位、多渠道开展安全宣传教育引导的基础上，切实加强日常巡查检查工作，全面开展风险隐患问题督导“回头看”，不断提升群众安全意识...
2024.03.14 17:00:00
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电诈劝阻等重点事项和服务中心、专项行动、基层需求等重点任务，再造警务流程、信息流程、管理流程。同时，将合成侦查中心与基础管控、风险防控、质态监测、执法管理等中心互动融合，全面构建起“中心研判支撑+警种行动落地+派出所协同作战”的新型侦查模式。
为确保办成案...
2024.04.16 13:49:00
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调处，调处成功率达98.5%。
同时，创新社区民警与街道人员联动、社区民警与网格员联动、社区民警与各群防群治力量联动“三联动”工作模式，从而形成了以社区民警为核心的“一体化”联动架构，关联互通强化社区人口管理、风险排查、便民服务等工作，配套完善工作机制，通过联防...
2023.11.09 10:50:00
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为突破口，形成一个以镇人民调解委员会为龙头，村（居）、社区调委会为基础的调解网络体系。去年以来共计投入约40万元，在阵地塑造、精细管理、效能发挥上不断创新优化镇域社会治理高效“生态”系统，通过强化整合联动、全面定岗定责、探索数字升级，构建“双循环、全流程”的中心...
2023.10.27 14:38:00
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现场监管摸排次数，降低感染风险，又能及时发现问题隐患。近年来，为加快推进政府治理的数字化转型，指挥中心积极探索“互联网+监管”新模式，聚焦政情民意、生态环境、燃气监管等重点领域，打通10个部门、16个业务系统数据，迭代研发特色应用，以移动监管、智慧监管的管理方式，全...
2022.04.26 14:30:00
