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  1. 领军人才、后备人才,进行分层次管理,形成了梯次合理、互有带动的人才队伍结构。为确保培养效果,该计划设计时突出了“自主化、集约化、共生化”。自主化要求以自愿申请、组织审核的方式入选,确保入选人员具备较强的主观能动性;集约化就是把有限的组织资源集中向入选人员倾斜,让...
    2017.08.03 09:55:00
  2. 发展,我们已经进入了一个数字化时代。在数字化时代,消费者更加个性化、多样化、主权化,商业基础设施也更加现代化,商业的底层逻辑趋向共生化。时代变迁,催生家电产业由存量向增量变革,家电行业面临市场总量下行、品牌头部集中和去中间的发展趋势与国潮崛起、供应链重构、商品边...
    2020.11.28 18:06:00