找到相关结果约396条,用时0.007秒
所有结果
标题
正文
 
时间不限
1天内
1周内
1个月内
 
按相关度排序
按时间排序
  1. 近亿元,助力万名大学生当老板;   外地大学生来宁面试发千元补贴,大学生在宁就业3年内可领住房租赁补贴,今年第三季度,我市新增就业参保大学生达13.21万人,硕、博人数为去年同期的近两倍。   用创新的理念发展,着力打造新能源汽车等产业地标   在创新名城建设中,南京全...
    2019.11.04 09:03:00
  2. 发布《关于支持促进高校毕业生在宁就业创业十项措施》,期待更多高校毕业生成为创新名城、美丽古都的“合伙人”。 落户:“大专”就业参保半年即可落户 为做好今年高校毕业生就业创业工作,南京市从放宽落户门槛、保障人才安居、拓宽就业渠道、促进企业吸纳就业、营造便捷准入创...
    2020.04.09 08:47:00
  3. 数增长2.5倍。青年人才“蓄水池”持续做大,2020年全市在校大学生91.81万人,万人在校大学生和研究生数居全国第二。2018年以来,新增就业参保大学生累计达113.43万人,平均每天新增1000名以上大学生在南京创业就业。 二是,引领创新成效斐然。全市重点引进培育创新创业人才3.08万名...
    2021.03.27 08:16:00
  4. “十四五”期间,五年城镇新增就业人数500万人以上,城乡基本养老参保人数达到6150万人,五年新增取得专业技术人员职业资格证书人数100万人次......7月28日上午,江苏省人社厅召开专题新闻发布会,省人社厅党组成员、副厅长顾潮发布了江苏省“十四五”人力资源和社会保障发展规划...
    2021.07.28 17:05:00
  5. 研究举措。会上,大家提出了针对性强、操作性强的建议。 加大政策支持力度。建立健全长期护理保险制度,将生活不能自理、需要长期照护的参保人员纳入保障范围,建立政府补助、医保统筹基金以及个人缴费相结合的互助共济、责任共担多渠道筹资机制,解决失能失智人员生活护理难题,减...
    2022.01.21 08:06:00
  6. 业和灵活就业,推动职业技能培训提质增效,加快建设高标准人力资源市场体系。二是健全完善社会保障体系。推动制度更加成熟定型,推动社保参保量质并进,推动待遇水平合理提升,推动基金运行更可持续。三是聚力打造人才发展现代化先行区。加快培育战略人才力量,赋能高能级载体平台...
    2022.02.28 17:22:00
  7. 位、事业单位岗位数已大大超过了上述计划数。”“除了工作,大学生在南京还有很多便利,比如研究生可直接落户, 40周岁以下的大专生工作参保半年后也能落户。今年南京将推出约50万平方米的人才公寓,符合申领条件的博士、硕士、学士可按每人每月2000元、800元、600元享受最长3年的...
    2020.06.23 06:53:00
  8. 省特药管理范围药品已从谈判药纳入医保变为通过常规准入纳入医保乙类范围,对于这些药品,设置半年过渡期。 如今过渡期结束,为合理保障参保人员用药的连续性、降低因药品调整对参保人员用药负担的影响,自2020年7月1日起,常州市将这部分药品对应的同一通用名及剂型的药品纳入该市...
    2020.07.10 07:28:00
  9. 通知进一步明确具体政策安排。根据国家三部委文件精神,考虑到江苏各项社保基金结余目前在全国位居前列,基金备付能力较强,该省明确各类参保单位(机关事业单位除外)的减免政策执行期限均按国家规定的最长期限执行,即将免征中小微企业、按单位参保的个体工商户三项社保单位缴费...
    2020.07.09 18:55:00
  10. 开展跨省东西劳务协作和省内南北劳务对接,建设一批劳务品牌龙头企业和特色产业园区,稳定农民工就业规模。 在社保方面,深入实施全民参保计划,做好新就业形态就业人员职业伤害保障试点各项准备。按照国家统一部署,及时调整退休人员基本养老金。扩大第三代社保卡和电子社保卡覆...
    2022.04.12 19:20:00
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 下一页 尾页