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  1. 来,国家工资制度多次进行改革,职工工资水平大幅提高。改革开放初期,国家对机关、文教卫生、企业等部门职工工资进行了调整。1985年起,国营大中型企业实行职工工资总额同企业经济效益挂钩的办法。1993年10月,结合机构改革和公务员制度的推行,机关和事业单位改革工资制度,建立了符合各自...
    2018.09.20 11:12:00
  2. 体,允许个体、私人和“三资”企业的存在和发展 ;   在公有制经济的经营形式方面 ,农村集体经济实行家庭联产承包经营责任制,国有小企业实行租赁制,国营大中型企业普遍实行承包制和若干企业的股份制试点,减少了国家指令性生产和物资分配计划的种类 ;   在中央和地方的关系...
    2018.12.04 12:38:00

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