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三乱”整治情况采取日常考核与观摩评比相结合的百分制考核方式，量化打分，压实属地责任。依循奖优罚劣、奖勤罚懒、鼓励上进、鞭策落后的奖罚原则，对考评不达标的乡镇进行全区通报批评，对考评优秀的乡镇进行奖励。
长效管理到位。为建立健全长效机制，创新组建瑞东河道管理有...
2019.08.05 07:32:00
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与正向激励相结合。政法队伍主流是好的，但存在的问题也不少。要坚持一手抓问题查纠不手软、一手抓正向激励动真格，宽严相济、严爱并重、奖罚并举，推动形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的正确导向。把严的主基调长期坚持下去，严在平时、管在日常，抓早抓小抓苗头，在治小...
2020.12.02 09:32:00
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措施，政治上关心、工作上支持、待遇上保障，切实增强广大干警的职业荣誉感，有效激发政法队伍的创造力、凝聚力、战斗力。
——优化奖罚并举制度。在教育整顿试点工作中，注重强调赏罚分明，一手抓激励动真格、一手抓问责不手软，以激励鼓舞士气，以问责正风肃纪，推动形成“能...
2020.11.25 14:12:00
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司法部联合最高法、最高检、公安部、卫计委出台《暂予监外执行规定》，修订了《监狱提请减刑假释工作程序规定》，制定了《监狱计分考评奖罚罪犯规定》。与此同时，司法部部署各地监狱开展专项整治活动，最高检对职务犯罪、金融犯罪、涉黑犯罪等罪犯进行专项检察，各地法院通过互...
2015.01.19 09:03:00
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评工作和本单位中心工作，提前安排好各自负责的项目考评进度，把握好时间节点，在确保质量的前提下按时报送得分情况，确保考评工作顺利开展。
——注重考评结果运用。充分发挥考评威力，完善和落实权责统一、利益关联、奖罚分明的考评工作机制，形成奖优罚劣的良好工作导向。...
2020.12.19 18:01:00
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强化问责机制，将信访责任落实到具体法院、具体部门和具体人，实现精细化管理，对任务落实不到位的法院或部门，纳入年终绩效，严格兑现奖罚。
三要分类推进，因案施策。要对当前涉诉信访案件进行再梳理，对于各种类型的案件，做到心中有数、手里有牌，严格按照“三到位一处...
2020.10.20 09:56:00
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秸秆禁烧相关政策法规、焚烧秸秆的危害和秸秆综合利用的意义，让村民真正转变思想观念，充分认识秸秆焚烧的危害，主动禁烧。宣传秸秆禁烧奖罚政策，进一步提高村民的环保意识、生态意识，为秸秆禁烧工作营造了良好的舆论氛围。对于收种困难的家庭及时提供帮助，积极联系收割机械，...
2021.10.20 15:50:00
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退役军人志愿服务队，广泛开展文明之家、小积分兑换“大文明”等精神文明创建活动，依托“北庄庄台”开展喜闻乐见的文艺休闲活动，制定奖罚措施，鼓励村民积极外出务工、勤劳致富，积极倡导村民树立新观念，培育乡村文明新风尚，让文明新风在乡村越吹越强劲，乡风文明谱写乡村振...
2024.04.03 10:20:00
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料，避免办事群众“来回跑、多次跑”。
管理务实谋新，全要素优化发展
海陵区司法局拧紧制度阀门，建立公证质量奖罚、错证追究责任制度，推行自我检查、自我督查、自我反查模式，健全完善各环节监督管理。海陵区司法局每月组织开展业务学习会，要求全体公...
2021.02.25 19:33:00
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时接警处置、村（社区）源头控处、部门、条线行业包干的责任要求，按照综合研判、分级管控、多元化解的工作要求，由司法所进行责任考核，奖罚并举，把目标措施统一到发现、处置、化解上来，减少和杜绝处理矛盾纠纷推诿扯皮的现象。二是抓人员衔接。由街道矛盾纠纷调处中心牵头，整...
2021.02.19 10:43:00
