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  1. 作成功。她在心中默默计算,一个平安结的加工费1.20元,按每日工作八小时计算,大妈的劳动报酬每日不足3.60元,每月不足110元,远远低于最低工资水平。显然,该合同属于大妈在缺乏经验的情况下与公司订立的明显对自己重大不利的合同,合同内容明显违反公平原则。于是,她根据合同法的有关规...
    2021.03.31 10:00:00
  2. 作成功。她在心中默默计算,一个平安结的加工费1.20元,按每日工作八小时计算,大妈的劳动报酬每日不足3.60元,每月不足110元,远远低于最低工资水平。显然,该合同属于大妈在缺乏经验的情况下与公司订立的明显对自己重大不利的合同,合同内容明显违反公平原则。于是,她根据合同法的有关规...
    2021.04.08 15:17:00
  3. 5年;吸纳再次认定的残疾人员就业,可持续享受“两项补贴”至法定退休年龄。新政同时规定,公益性岗位补贴标准由定额每月300元,改为同期最低工资标准的35%,对公益性岗位就业人员的工资水平要求提高到不低于最低工资标准的1.1倍。   此外,新政还规定取得资质的人力资源服务机构每成...
    2017.10.13 08:52:00
  4. 厂的员工有39086人,预计返厂率将达到95%。   新老职工工资将继续小幅增长,工资水平差距较大   调查显示,311家企业2016年员工平均工资为3635元,2017年的员工平均工资为3920元,增幅为7.84%,其中,平均工资最高的有6500元,最低的是1890元,企业间工资水平差距明显。   2...
    2018.03.07 15:30:00
  5. ”   阿姨为涨工资花样百出   行业整体素养亟待提升   在园区某小区,聚集着10多位带小孩的阿姨。一两年前,这个小区阿姨们的工资水平参差不齐,最低的月薪4500元,最高的月薪6000元。有意思的是,鸡年春节一过,在这个小区,阿姨们的工资都水涨船高,几乎都变成了月薪6000...
    2017.03.18 12:17:00
  6. 在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。近年来,我市通过实行最低工资标准制度,构筑起保障和提高职工工资收入水平的底线,有力促进了企业职工工资收入的正常增长。昨天,省人社厅公布我省企业最低工资标准调...
    2017.06.25 09:12:00
  7. 增长57.6%,年平均递增12.0%,增速为四项收入之首。此外,这五年,苏州市委、市政府高度重视低收入家庭和离退休人员的生活,大幅度提高了最低生活保障标准,并逐年提高离退休人员的工资水平,。2016年苏州城镇居民人均转移净收入5987元,比2012年增长40.5%,年平均递增8.9%。   ...
    2017.11.02 09:15:00
  8. 作业,广播、电视、电影和录音制作业。   同时,抽样调查分析也显示,用工成本上升快加重企业负担。随着企业福利保障的逐渐完善,地区最低工资水平的逐步提高,企业的招工难度不断加大,人才流失和用工成本上升等问题比较突出。调查结果显示,12.5%的企业劳动力需求比一季度增加,78.6%...
    2018.07.31 08:53:00
  9. 入“总盘子”近六成。   分析认为,工资收入的增长,一方面与淮安最低工资标准连年提高有着一定关系,同时也与企业效益正相关。比如,最低工资标准线的连年上移,一定程度上整体抬高了城镇居民尤其是收入较为困难家庭的工资收入水平。   经营性收入是淮安城镇居民的第二大收入项。...
    2017.07.27 10:51:00
  10. 数据显示,2018年城镇新增就业6.3万人,自主创业1.5万人,转移农村劳动力2.5万人。同时,新登记市场主体8.4万户,总数突破40万户。“去年最低工资标准和企业指导线调整,让广大市民的工资报酬水平稳步增长。”国家统计局连云港调查队住户调查处负责人告诉笔者。   与此同时,我市创...
    2019.02.22 08:46:00