-
提案引用北京师范大学劳动力市场中心发布的《2016中国劳动力市场发展报告》(下称《报告》)分析认为,在劳动力市场竞争激烈、生育成本单位化的情况下,全面二孩政策及新产假制度的实施,将使生育对就业机会本来就不平等的妇女参与职业发展的影响越来越凸显,部分企业尤其是私企...
2017.01.18 07:00:03
-
常住总统套房办公,不听指挥的就向纪委举报
据内部人士透露,于铁义不仅涉案金额触目惊心,其骄纵跋扈也令人瞠目。他常年不在本单位上班,花公款在北京五星级酒店包下总统套房,遥控指挥工作,有些会议甚至召集下属到北京总统套房去开。
于铁义的作风霸道,什么事都要...
2017.01.13 16:38:00
-
条件。按照“建成投放一批、建设上马一批、规划布局一批”的思路,不断完善区、镇、村三级健身站点网络体系。推出以自然村(居民小组)为基本单位的竞争性晨晚练健身点建设“以奖代补”举措,激发群众主动“共谋、共建、共管、共享”晨晚练健身点,目前全区共新建或改建室内活动场所面积达...
2017.01.13 16:46:00
-
工心塞。那么,年终奖的发放为何如此随意,是否该有相应的标准呢?? 我国《劳动法》第47条规定了企业具有自主经营权:用人单位可根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主决定工资分配方式和水平。?但在这里我们需注意工资与年终奖的关联。根据《劳动法》等法律,年终奖属...
2017.01.20 11:01:00
-
问题都是企业内部事情,即便不少企业的所作所为与常理不符,也无可厚非。我国《劳动法》第47条规定了企业具有自主经营权:用人单位可根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主决定工资分配方式和水平。该法条的意思似乎是,只要符合先前的合同规定,企业就能够自由选择工资发放...
2017.01.19 10:04:00
-
反而成了全民的生育焦虑。用工单位出台了很多奇葩规定,不是“生育要报告”,就是“生育要限时”,有的用工单位则在招聘公告里明确表示:本单位不招没有生育的女性。
而对于很多想生育孩子的女性来说,也很烦恼,需要挺着肚子上班,需要艰难的在家庭和工作单位之间奔波。即使是孩...
2017.01.20 07:48:26
-
象送的礼金17.4万元、茅台酒39件。2016年元旦前,采取收入不入账、虚开发票等方式套取经费1.8万元,安排下属违规购买30条软中华香烟用于本单位的超标准接待。李敦峰还存在其他违纪违法问题。李敦峰受到开除党籍、开除公职处分,并移送司法机关处理。
广东省中山市交通运输局原党...
2017.01.20 16:20:03
-
党风廉政建设和业务工作的双重责任。她希望新提任的区管干部增强政治意识,切实履行主体责任,把党风廉政建设和反腐败工作融入到本地区、本单位各项业务工作中去,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核;严格要求自己,带头做到廉洁自律,在“慎独”、“慎始”和“慎微”上下功夫...
2017.01.20 16:19:52
-
明》,这是基于1964年《民权法案》的第六条和第七条,以及其后的一系列法律法令。接受联邦财政资助的企事业单位都要遵从此规定,并可根据本单位的特点追加平等条款。)
第二,说到性别,乔木说女性在数量和表现上都占“优势”,可实际在“录取”时,非但不对“男生进行面试就录取...
2017.01.21 10:25:07
-
风反弹回潮。对执纪审查对象存在“四风”问题的,应当先于其他问题查处和通报。
加强制度建设,构建长效机制。紧密联系本地区本部门本单位实际,检查落实中央八项规定精神的措施执行情况,总结经验、梳理问题,实事求是地对措施加以修订。把制度建设的过程作为深化认识、增强执行...
2017.01.20 20:56:02