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  1. 层一线工作经历人员。统筹兼顾结构性人选调配,形成合理搭配的梯次和比例结构。注重“1512”跟踪培养计划与后备干部工作有机衔接,推进后备干部队伍建设。加强职位职数分析,积极盘活职数资源,把优秀青年干部及时选配到空缺职位上,实现常态化培养、合理化配备、制度化运作。 陈龙涛...
    2017.06.20 13:42:00
  2. 和各单位“一把手”。实行推荐回避制度,推荐人一般不得推荐与自己有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系人员。科级职位空缺时,推荐主体可根据工作需要,以定向或非定向的形式,如实介绍被推荐人现实表现情况,填写实名制推荐科级干部人选登记表并作出书面承诺。...
    2018.01.16 10:44:00
  3. 和各单位“一把手”。实行推荐回避制度,推荐人一般不得推荐与自己有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系人员。科级职位空缺时,推荐主体可根据工作需要,以定向或非定向的形式,如实介绍被推荐人现实表现情况,填写实名制推荐科级干部人选登记表并作出书面承诺。...
    2018.01.21 09:48:00
  4. 11月6日,记者从市公务员局获悉,江苏省2024年度考试录用公务员报名11月7日启动。 根据镇江市公务员队伍建设需要和职位空缺情况,2024年度全市范围内编制了622个录用计划。其中,市级机关155个,县级机关366个,乡镇(街道)机关72个,一级驻镇垂管机构29个。网络报名时间为11月7日至...
    2023.11.07 14:03:00
  5. 有序安排17名大学生村官到一线岗位短期挂职服务,有计划地给他们下达“硬任务”,安排“疑难事”,对能力强、业绩显著、具备条件的,在职位空缺时逐步让其担任“实职”。   创新“钥匙”。解决大学生村官自主创业问题,重在“新”。联合人社局、农委举办多期“大学生村官如何...
    2017.09.13 07:21:00
  6.   6、差额票决   召开区党工委会议,对每个职位2名考察人选酝酿讨论并进行差额票决,决定拟任人选。集体讨论认为无合适人选的,该职位遴选可以空缺。   7、公示   拟任人选在媒体进行公示,时间5个工作日。   8、办理任职手续   公示结果不影响使用的,按有关规...
    2017.12.15 09:45:00
  7. 日,面试将在2021年3月上旬进行,录用审批工作预计在2021年7月底前结束。 考录 全市共编制了599个录用计划 根据全市公务员队伍建设需要和职位空缺情况,全市共编制了599个录用计划(含参照管理单位),相比2020年度增加了17.2%。其中,市级机关140名、县级机关291名、乡镇(街道)机关...
    2020.10.31 18:03:00
  8. 了省考笔试“入场券”。公共科目笔试将于12月10日举行,广大考生还有大约三周的备考时间。 记者了解到,根据江苏省公务员队伍建设需要和职位空缺情况,2024年度江苏省共编制了9470个录用计划,其中,省级机关90个,市级机关1514个,县级机关5770个,乡镇(街道)机关1738个,省以下垂直...
    2023.11.18 07:22:00
  9. 届大会首设人才招聘展区,在此展区内,汇集30余家半导体企业,帮助产业吸引更多的半导体优秀人才。   此次人才招聘展区发布近200个重点职位和800个空缺职位,南京大学、东南大学等高校的优秀毕业生以及集成电路资深技术人员均聚集于此展区,寻找“芯”机会、“芯”发展。   高...
    2019.05.19 10:21:00
  10. 一是强化政治站位,积极扩大总体招录规模。认真贯彻落实中央提出的“扩就业”总体要求和省委组织部相关部署,根据公务员队伍建设需要和职位空缺情况,科学加大招录力度,2021年度全市各级机关共编制了录用计划694个,创历史新高,相比上年度提升了18.4%,全力以赴促就业、保民生。 ...
    2020.11.02 20:29:00