常州新北：“三招”做实矛盾纠纷化解 为基层治理赋能增效

　三是完善劳动争议案件调解繁简分流机制。试行区劳动人事争议仲裁院受理的简单争议纠纷案件流转至基层劳动人事争议调解中心进行调解，提高简单争议纠纷案件处置效率，压缩劳动争议纠纷案件处理周期，在疫情防控常态化的情况下有效保障了群众的诉求表达渠道通畅、矛盾纠纷及时化解...

https://www.jszf.gov.cn/zyyg/jscawq/changzhou/202301/t20230112_3485830.shtml

海门法院“三个集中”顺利审结南通首例“个清”案件

在清偿方案执行阶段，执行局终本案件管理组为主承担管理人工作内容，从必有管理人突破至可有管理人，以繁简分流减轻当事人负担，大幅度提高简易个债清理案件处理效率，同时减少债务人经济支出、扩大债权人受偿比例，将实实在在的“好处”留给案件当事人，进一步彰显以人民为中心的...

https://www.jszf.gov.cn/zyyg/jscawq_1/nantong/202102/t20210204_3538127.shtml