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关事业养老保险基金，一定程度上可以做大养老保险基金，增强抵御风险能力。
4、出台政策，理顺关系
事业单位改革要求实行全员聘任制，这项工作涉及面广、社会影响大、难度高，离不开社会保障工作的支持。面对这种情况，加快推进机关事业养老保险改革步伐显得尤为重要和迫...
2010.04.09 10:55:00
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党团群、人事、办公室等部门一应俱全。我记得，西北一家人民出版社竟有18个处室。在华夏出版社主持工作的王智钧和社班子一起，大胆推行了全员聘任和目标责任管理制度，合并了一些非业务部门，将有限的人力资源充实到编辑和发行等业务部门，大力度引进和重用了一批青年才俊，营造出一种...
2013.04.17 14:34:00
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统计表明，至去年底，市直公益性文化事业单位由原来的18个调整为10个，经营性文化事业单位转企改制全面完成，全额拨款文化事业单位实行全员聘任制和劳动合同制，建立了公开招聘、双向选择、竞争上岗等灵活高效的用人机制。
文化体制改革中，我市整合省淮剧团、市歌舞剧院、市文化...
2013.05.14 09:32:00
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统计表明，至去年底，市直公益性文化事业单位由原来的18个调整为10个，经营性文化事业单位转企改制全面完成，全额拨款文化事业单位实行全员聘任制和劳动合同制，建立了公开招聘、双向选择、竞争上岗等灵活高效的用人机制。
文化体制改革中，我市整合省淮剧团、市歌舞剧院、市文化...
2013.05.15 09:59:00
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深圳2007年开始试水公务员聘任制，随着2010年启动“政府新职员全员聘任”改革，新进公务员一律实行聘任制。但最近有媒体报道，试点6年来，深圳4万多公务员中聘任制超过3000人，但至今无一人因考核不合格被解聘，聘任制公务员的考核机制也被质疑为走形式。
深圳公务员聘任制实行...
2013.07.05 08:46:00
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资校际差距、城乡差距。规范学校编制管理和岗位设置，抓住江苏省中小学教师资格考试和定期注册制度改革的契机，规范教师资格制度实施，为全员聘任奠定基础。遵循“平等自愿，协商一致”原则，实行学校和教职工双向选择，因岗择人、择优聘任、签约上岗，打破教师终身制，实现由固定用人...
2014.11.11 09:32:00
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资校际差距、城乡差距。规范学校编制管理和岗位设置，抓住江苏省中小学教师资格考试和定期注册制度改革的契机，规范教师资格制度实施，为全员聘任奠定基础。遵循“平等自愿，协商一致”原则，实行学校和教职工双向选择，因岗择人、择优聘任、签约上岗，打破教师终身制，实现由固定用人...
2014.11.11 10:02:00
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资校际差距、城乡差距。规范学校编制管理和岗位设置，抓住江苏省中小学教师资格考试和定期注册制度改革的契机，规范教师资格制度实施，为全员聘任奠定基础。遵循“平等自愿，协商一致”原则，实行学校和教职工双向选择，因岗择人、择优聘任、签约上岗，打破教师终身制，实现由固定用人...
2014.11.11 10:02:00
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学校，有效改善了农村学校的教师年龄结构和学科结构。
创新举措，让每个教师都充满前进的力量
在教师队伍建设上，全市已经实行全员聘任制，实施了城乡教师交流、镇域内教师交流工作，试点推进城区教师交流等区域流动制，部分学校实施了年级组阁制、待岗转岗制，在全市各校实...
2015.01.26 08:57:00
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全区16名义务教育学校校长于2014年5月全部进行交流。各校副校长和中层干部由校长进行聘任。全区教师由“学校人”转为“系统人”，实行全员聘任，双向交流，一年一聘。1123名教师参与双向选择，301名教师选择异校交流，占比27%。全区中小学骨干教师比例、教师年龄比例、学科结构比例基...
2015.04.21 09:16:00
