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了三方协商机制，政府、雇主组织和工人组织代表不同的利益主体，就涉及劳动关系的重大问题进行协商。还应进一步发挥社会组织和媒体的作用，监督和促进和谐劳动关系的构建。
（作者为北京师范大学经济与工商管理学院院长，国家社会科学基金重大项目“构建和谐劳动关系研究”首席专家）...
2013.07.05 08:43:00
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常 凯 中国人民大学劳动人事学院劳动关系研究所所长。
2013.11.19 15:50:00
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此，黄秀梅分析说，这又带来新问题，由于编制、待遇不到位，人员没有归属感，留不住人。
人社部人事争议仲裁专家委员、中国人民大学劳动关系研究所副所长程延园教授担心，以上“编外人员”若从事城管、政法工作，会遭遇其身份带来的执法困境，不仅易“出事”，而且出事后也易被“顶包”...
2013.12.03 07:30:00
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打开“中国制造”新格局。
与此同时，一场围绕“制造承包”展开的中日研讨会在现场举行。中国人力资源和社会保障部劳动科学研究所劳动关系研究室主任李天国博士，详细解读了中国当下针对派遣的相关法规与影响，让企业领导人能够了解、掌握相关法规，并能更好规避风险，让企业快速发展...
2014.12.02 10:13:00
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过对这些环节的管理，来提高劳动者的生产效率，同时，也从制度上保证了劳动者的合法权益。
国家人力资源和社会保障部劳动科学研究所劳动关系研究室主任李天国说，“劳务派遣和制造外包相伴而生，在制造业现场进行区分有相当难度，很难一蹴而就解决，政府行政部门有必要制定指引性质的区...
2015.01.28 08:53:00
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过对这些环节的管理，来提高劳动者的生产效率，同时，也从制度上保证了劳动者的合法权益。
国家人力资源和社会保障部劳动科学研究所劳动关系研究室主任李天国说，“劳务派遣和制造外包相伴而生，在制造业现场进行区分有相当难度，很难一蹴而就解决，政府行政部门有必要制定指引性质的区...
2015.01.28 08:53:00
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可能太高，更需要发展企业年金和个人商业养老保险。
目前我国商业养老保险普及率偏低。今年初，由中国保险行业协会、中华全国总工会劳动关系研究中心和中国社科院世界社保联合中心联合发布的《2014中国企业员工福利保障指数大中城市报告》显示，企业年金和商业补充养老保险在已提供商业...
2015.12.10 07:52:00
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接受《法制日报》社记者采访时,一字一顿地表达了他的看法,并进一步阐释了反对退休职工缴纳医保费的6点理由。
常凯教授是中国人民大学劳动关系研究所所长、博士生导师。我国劳动关系学科的主要开拓者和创始人之一。
理由一:缴费有违社会公平。
常凯指出,现有退休职工经历了我国...
2016.02.19 10:17:00
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半边天”的社会中，性别歧视的问题却常年困扰着职场女性，如何破解这一难题，成为全社会需要思考的问题。
中国人民大学劳动人事学院劳动关系研究所所长常凯接受中新网记者采访时表示，女性就业面临的障碍是多种因素交织在一起形成的社会问题，受社会经济发展程度的影响，很多企业在当下...
2016.03.08 07:55:00
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半边天”的社会中，性别歧视的问题却常年困扰着职场女性，如何破解这一难题，成为全社会需要思考的问题。
中国人民大学劳动人事学院劳动关系研究所所长常凯接受中新网记者采访时表示，女性就业面临的障碍是多种因素交织在一起形成的社会问题，受社会经济发展程度的影响，很多企业在当下...
2016.03.08 09:51:00
