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  1. 当前利益与长远利益的关系。二是畅通人们利益表达渠道,进一步完善信访制度、民意调查制度、信息公开制度、听证会制度、公民投票制度、协商谈判制度,为民众提供程序规范、科学公正、广泛参与的利益表达平台。三是加强对利益主体的法律约束,创造公平公正、合法合理的社会环境,引导...
    2009.04.22 13:43:00
  2. 临“散沙式”利益诉求,双方不能实现有效的集体沟通。即便在同一个事件中,群众的利益诉求也往往过于分散,甚至彼此冲突。政府想与之开展协商谈判,也常常无从下手。解决这一问题的一个途径是:在维护政府权威的前提下, 积极稳妥地培育社会组织, 使其在各自领域中,凝聚群众利益,规范群...
    2009.11.16 14:24:00
  3. 状况的直接原因是在工资集体协商中工会行使职权的空间有限,最主要的是缺乏“专职协商”人员,从专业的角度来帮助员工与资方进行工资集体协商谈判。   在实际操作层面上,工资集体协商的主要推动力在工会。但基层工会干部“不敢谈”、“不会谈”的情况决定了工资集体协商无法取得实质...
    2010.07.22 14:31:00
  4. 如果巴方将此付诸实施,巴以关系可能将更趋复杂化。巴以共居一地,双方在边界划分、资源享用等许多方面犬牙交错,不少问题只能通过双方协商谈判才能得以化解,单边行动很难“摆平”所有问题。   从以色列方面看,其国内对和谈的牵制因素很多。尤其是一些右翼势力千方百计破坏和谈,...
    2010.12.16 10:58:00
  5. 和技巧?”……7月7日,记者从市人力资源和社会保障局了解到,在全市范围内,劳动部门联合总工会分别聘任了50名工资协商指导员和50名工资协商谈判员,7月1日开始他们已正式上岗,派往企业一线开展工资集体协商,以“外援”身份为职工说话。   据不完全统计,目前,全市所有生产经营正...
    2011.07.08 15:44:00
  6. 始,我们市总工会联系市有关部门,对工会组织开展工资及时协商工作,进行了部署和安排。我们有一个机制,市总工会专门聘请了专兼职的工资协商谈判员队伍,如果谁不坐下来协商,我们就由第三方介入谈判。同时还让政府的行政部门发挥作用,进行制约,要求他们必须开展工资协商。通过对企...
    2012.04.10 17:50:00
  7. 朝着正确方向前进。国共两党、两岸双方信守反对“台独”、坚持“九二共识”的共同立场,在此基础上建立互信、良性互动,为两岸交流合作、协商谈判营造了必要环境,为两岸关系保持正确方向和发展势头提供了最基本保障。   第二,两岸协商取得一系列重要成果。海峡两岸关系协会与台湾海...
    2012.11.28 09:02:00
  8. 体检、员工休息室、“三八”节活动、女职工周末学校培训课程、晋升、旅游、设立店龄工资、康乐保障10个方面,职工方、行政方代表经平等协商谈判,达成一致意见,形成合同条款。   据南京市总工会女职工委员会的不完全统计,目前全市已签订女职工权益保护专项集体合同9700多份,覆盖...
    2012.12.06 09:03:00
  9. 程“系统化、多样化”发展。四是抓费用征收。主动调查走访,了解项目建设信息;严格执法,把好收费关口;加强配合,搞好人员经常费征收;协商谈判,提高工程使用金,努力实现人防建设经费筹集总量跃升。五是抓人防宣传。加大人防知识宣教力度,围绕宣传活动进机关、进学校、进社区、进...
    2012.12.10 09:01:00
  10. 企业历年的几万条信息按贸易方式、规格、型号分类统计汇总,进行一次又一次的分析比对、调查取证,最终发现了企业的避税疑点。经过六轮的协商谈判,她和所在的团队用大量的事实和数据驳斥了企业的辩解。   结果是,本案调增企业应纳税所得额3.5亿元,追征企业所得税1.1亿元,成为全国...
    2013.03.07 09:16:00
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