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并不足以说明普通职工收入的变动状况。如果与上世纪90年代初期相比，还应考虑工资的结构性变化：一是上世纪90年代初机关事业单位与企业工资差别不大，企业经营者与普通职工工资差别不大，且那时企业职工基本不缴纳社会保障费;二是1998年以来机关事业单位多次增长工资，而企业中经营职...
2010.07.13 16:00:00
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含量的不同，“新能源领域，仓库管理员要对库存数据进行分析并及时处理，要求国际贸易和物流专业。”
即使同一行业，最高和最低岗位工资差别也不小，纺织与服装区域经理，薪酬在6万元到20万元不等，机械装备领域的机械工程师年薪在6万元到15万元不等，专业人员告诉记者，所处公司业...
2013.03.05 09:33:00
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高至4800元，除了疾病情况不同之外，很多家庭是因为一时难找人，所以只好请个保姆应急。照顾小孩(小时工制)小时工资，同样一家家政公司，工资差别也很大，低的为18元/小时，高的达到35元/小时。
记者从南京市人力资源和社会保障局了解到，目前全市各区县调查收集的《家政服务员工资...
2013.07.29 07:59:00
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方环卫工的工资水平都比较低，有800多元的，有1000多元的，只有北京上海等大城市超过了2000元。希望国家尽快推进收入分配制度改革，打破工资差别。
在听总理的工作报告时，孙国庆最关注的一是向污染宣战，另一个就是深化收入分配改革。昨天小组讨论，听到周围的代表都在谈收入，孙...
2014.03.07 08:08:00
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饭体制下，各地财政收入的不平衡明显地反映到公务员的工资差距上来，一些地区之间包括省会省机关与市机关之间，由于财政资金来源不同造成工资差别较大，有的地区之间同职级公务员甚至差二倍，存在不合理，需要进行调控。他建议，要抓紧研究制定并出台地区附加津贴制度，科学核定各地区...
2014.09.12 08:08:00
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经过相应的培训、考核合格，并取得高级家政服务员、高级育婴师、中级营养配餐员资格证书(或同等级的相关资格证书)
不同级别的月嫂工资差别很大
月薪最高12800元
昨天上午，现代快报记者探访了南京市妇幼保健院附近的多家家政服务公司，几乎每家都有月嫂坐镇，等待顾客挑...
2015.07.07 15:31:00
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一体”综合管护长效机制。围绕保洁员队伍镇村选、保洁细则集体订、保洁业绩认真评的思路，把好保洁员进入关。根据工作量大小，实行保洁员工资差别化待遇，对保洁工作业绩实行末位淘汰制，逐步将农村环境常态化保洁工作推上正轨。同时建立健全集镇管理长效机制，推行“门前三包”制度，...
2015.07.14 15:21:00
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水、煤气、电力、航空、铁路等。通过对历史数据的分析可以发现，我国行业职工工资水平格局的演变有以下两个基本特征：
1.行业间职工工资差别不断扩大。
1980年行业职工工资的标准差系数仅为20.44%，2000年升至26.11%，2008年达到创纪录的38.80%，2012年为35.45%，仍在高位运行...
2015.11.11 08:34:00
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水、煤气、电力、航空、铁路等。通过对历史数据的分析可以发现，我国行业职工工资水平格局的演变有以下两个基本特征：
1.行业间职工工资差别不断扩大。
1980年行业职工工资的标准差系数仅为20.44%，2000年升至26.11%，2008年达到创纪录的38.80%，2012年为35.45%，仍在高位运行...
2015.11.11 08:34:00
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赶来参加招聘推介会的滨海港镇侉二村张雷深有感触地说，他在上海一托盘厂打工已13年，每月5000元工资，“除去吃喝等开支跟家里每月3000元工资差别不大。”
“出门万事难，在家百般好。就想在家门口搞个好项目，不仅能多挣点钱，还能把家里的老人和小孩照顾好。”他边向返乡创业咨询...
2016.02.18 10:09:00
