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  1. 显比其他行业高出不止3倍,却并没有人说要调控一下;而我国在计划经济年代,一个学徒工月均也就十几块钱,企业高管则可能几百块钱,行业工资差距水平也不止3倍,人们却觉得很公平。近些年的大量事实说明,解决问题不从我国国情和具体实际出发,而是一味追求所谓的“与国际接轨”,盲目...
    2009.05.27 14:21:00
  2.   三问:   分配秩序,如何更加规范?   记者:灰色收入或隐性收入等非透明、非规范性收入不同程度的存在,导致实际收入差距比工资差距要大得多。如何规范收入分配秩序,以实现“既增收又公平”呢?   卞志良:提高居民收入水平,还需要进一步规范收入分配秩序,清理灰色收...
    2010.03.05 14:06:00
  3. 下降。2009年,农民工的月平均工资是1417元,同比增长了5.7%,从全年来看呈现恢复性增长。更值得关注的是,沿海地区的工资与中西部地区的工资差距迅速缩小,现在沿海的农民工工资水平只比内地高5%。这就可以理解为什么大量的农民工选择在中西部就业,而不到沿海地区就业。   在农民工...
    2010.04.09 14:26:00
  4. 而企业中经营职位和一般职位间收入差距目前普遍在20倍以上;三是上世纪90年代中后期以来国有行政性垄断行业职工工资增长过快,行业平均工资差距从2倍左右扩大到6倍以上;四是目前企业职工工资总额中还包括要缴纳约占基本工资10%的养老、医疗、失业保险费。所以笔者认为,20多年来,企业...
    2010.07.13 16:00:00
  5.   4、部分出租户(22-502)夜里扰民问题;   5、起凤园白果树作为文物保护对象,须加强保护;   6、企业职工与机关事业单位职工、工资差距太大,太不公平,与科学发展观相违背,有碍和谐社会建设;   7、希望社区多开展睦邻活动及形式多样的问题活动以便加强居民间的沟通,加...
    2012.01.06 16:02:00
  6. 在8万以上;仅农林牧渔业低于3万元。   而私营单位中,年平均工资最高的信息传输、软件和信息技术服务业,仅为39518元。   解读   工资差距与垄断有关   中国人民大学经济学院副院长刘元春:各行各业工资的差距比较大,是我国多年来一直存在的问题。我国整个工资行政机制和初次...
    2013.05.18 08:57:00
  7. 资源师张国栋说。  “那些大单位的人事部门负责人跟我们谈的时候都是尽量压低工资,其实用低工资招临时工去干正式工的活,同一部门员工工资差距太大难免会带来负面影响。”张国栋不愿意透露与自己合作的机关事业单位名称,但他表示,机关事业单位找劳务派遣工,无非就是要节约人工成...
    2013.07.02 08:36:00
  8. 访中发现,目前从业人员中,南京本地人占了差不多一半,年龄在40岁左右,学历一般为初中。   南京将有家政工资指导价位   除了月嫂的工资差距很大之外,其他一些工种,比如说老人、病人服侍(住家制),有的工资为2500元,有的则高至4800元,除了疾病情况不同之外,很多家庭是因为一...
    2013.07.29 07:59:00
  9. 1200元。据悉,此次共调查了291家劳务派遣企业和737家劳务用工单位,涉及劳务派遣工15万多人。   44家单位劳务派遣工与劳动合同工平均工资差距超过3000元   在一家国企工作的姜女士表面上很风光:出入高档写字楼,衣着光鲜靓丽。然而她却有苦难言,自己的身份是劳务派遣工,拿的薪...
    2013.08.19 08:50:00
  10. 公平问题形容为“我们时代最关键的挑战”,并试图让自己“有所作为”。奥巴马一直呼吁国会通过立法,提高最低工资标准,减少不同性别之间工资差距,让民众负担得起大学教育。但这些经济结构性问题没有取得多大进展。每当奥巴马提出这些问题时,总会遭到对手的强烈反对。   2013年11月...
    2014.05.26 14:58:00
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