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  1.  按照公司规定,每天12点之前要将早班接到的邮件送到分部,保证妥投率。省内次日达的邮件, 更是要在上午之内完成投递,否则投递员要被扣薪。   如此广的投递范围、如此多的邮件,在记者眼中是一件“不可能完成的任务”,但韩士冬每天都做 到了,还做得很好。   坐在邮政投递...
    2015.08.07 17:58:00
  2. 求,家里或多或少都有一些事情要处理。比如亲戚来了,需要接待;孩子暑假了,想好好陪一下;朋友婚礼,结婚地点在外地……可如果休假就得扣薪水,对工薪族来说,似乎有点不划算。国家虽然支持带薪休假,但工薪族不可能不考虑老板的想法,至少要尽量减少对企业生产、经营、管理的冲...
    2015.08.20 08:51:00
  3. 一些单位会以体谅怀孕女职工为由,单方调整女职工岗位,降低其工资待遇;有的单位将孕期女职工请假做产检算作请病假,按病假工资计算,克扣薪水;还有的单位以女职工人工流产不是自然终止妊娠为借口,不给享受产假待遇等。   市总工会提示:“四期”(即经期、孕期、产期、哺乳期...
    2016.03.08 08:48:00
  4. 一些单位会以体谅怀孕女职工为由,单方调整女职工岗位,降低其工资待遇;有的单位将孕期女职工请假做产检算作请病假,按病假工资计算,克扣薪水;还有的单位以女职工人工流产不是自然终止妊娠为借口,不给享受产假待遇等。   市总工会提示:“四期”(即经期、孕期、产期、哺乳期...
    2016.03.08 08:48:00
  5. 一些单位会以体谅怀孕女职工为由,单方调整女职工岗位,降低其工资待遇;有的单位将孕期女职工请假做产检算作请病假,按病假工资计算,克扣薪水;还有的单位以女职工人工流产不是自然终止妊娠为借口,不给享受产假待遇等。   市总工会提示:“四期”(即经期、孕期、产期、哺乳期...
    2016.03.08 09:16:00
  6. 一些单位会以体谅怀孕女职工为由,单方调整女职工岗位,降低其工资待遇;有的单位将孕期女职工请假做产检算作请病假,按病假工资计算,克扣薪水;还有的单位以女职工人工流产不是自然终止妊娠为借口,不给享受产假待遇等。   市总工会提示:“四期”(即经期、孕期、产期、哺乳期...
    2016.03.08 09:27:00
  7. 能性,避免连环博弈造成博弈制定者陷入困境。在唤醒教师专业自觉的过程中,支付函数有九种可能,即Cost(行为策略)={解聘︱转岗︱降级︱扣薪︱批评︱晋升︱加薪︱奖励︱表扬}。解聘是最严厉的惩罚和代价,这种代价可能会使学校与教师产生严重冲突,要在机制设计中少用,但必要时也...
    2017.06.06 08:53:00
  8. 能性,避免连环博弈造成博弈制定者陷入困境。在唤醒教师专业自觉的过程中,支付函数有九种可能,即Cost(行为策略)={解聘︱转岗︱降级︱扣薪︱批评︱晋升︱加薪︱奖励︱表扬}。解聘是最严厉的惩罚和代价,这种代价可能会使学校与教师产生严重冲突,要在机制设计中少用,但必要时也...
    2017.06.06 08:54:00
  9. 能性,避免连环博弈造成博弈制定者陷入困境。在唤醒教师专业自觉的过程中,支付函数有九种可能,即Cost(行为策略)={解聘︱转岗︱降级︱扣薪︱批评︱晋升︱加薪︱奖励︱表扬}。解聘是最严厉的惩罚和代价,这种代价可能会使学校与教师产生严重冲突,要在机制设计中少用,但必要时也...
    2017.06.06 09:13:00
  10. 据公司相关管理条例,按照其每月1900元的在岗期间工资对其罚款10056.4元。该罚款在此后半年之内从其每月工资中扣除。    因事请假再被扣薪    员工寄信表示辞职   “以前的事,说过就过了,不宜计较。毕竟,我还需要工作,还需要生活,不能与公司闹得太僵丢掉工作。”朱兰...
    2017.10.27 13:31:00