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  1. 制度,养老、医疗可借代性。比如,我在某一个省里面参加的养老或者医疗,我在移动以后可以把这种待遇携带到一个新的地方,增强了流动的可携带性以后,我觉得户籍制度慢慢就剥离了,孩子的上学、教育资源也可以用这样的办法,比如可以规定在一个地方居住多少年以后,可以上义务的学校...
    2013.05.02 08:43:00
  2. 会保障覆盖面和提高社会保障水平,受限于地方财力,这种与实际不相符的社会保障水平往往难以为继;现有城镇职工社会保险项目的保险受益权携带性差,与农民工较强的流动性不匹配,进而导致农民工参与社保难以有效、持续地推进。   仔细梳理、分析上述问题,可以发现前两个问题主要与...
    2015.01.02 08:52:00
  3. 适合的产品应该是市场配置的产品,还有全球化资产配置的产品。还应该开发适合小型计划和个人标准化的养老金产品,具有多样性、可选择性和携带性的特点。   “对于中国来说,不管是企业年金,还是个人养老金,个人选择权是非常重要的。”中国证券投资基金业协会副会长钟蓉萨表示,目...
    2015.05.25 07:39:00
  4. 障的人得到保障,确保贫困人口一个都不落下。二是要提高统筹层次,尽快实现城镇职工基础养老金的全国统筹,平衡地区间的基金压力,增强可携带性。三是要坚持精算平衡,提高管理水平。要确定合理的替代率,建立养老金标准与物价水平、经济增长挂钩的调整机制,减少调整的随意性,完善...
    2016.01.20 15:11:00
  5. 家卫计委卫生发展研究中心医疗保障研究室副主任顾雪非】整合城乡居民医保制度,加快推进医保全国联网和异地就医结算等,使医保待遇的‘可携带性’更强,群众看病就医更为方便。建立基本医保、大病保险、医疗救助、疾病应急救助、商业保险和等多层次的政策,可以发挥多项制度的合力,...
    2016.04.27 10:02:00
  6. 的限制,使人力资本可以被自由配置到回报率最高的地方;逐步取消“五险一金”和其他社会福利与工作地域的绑定,提高劳动保障的均等性和可携带性,解除劳动力流动的后顾之忧;深化工资制度改革,使各部门的劳动报酬能够准确反映人力资本的边际生产率和企业家的才能,从而为私人家庭和...
    2017.03.16 08:39:00
  7. 的限制,使人力资本可以被自由配置到回报率最高的地方;逐步取消“五险一金”和其他社会福利与工作地域的绑定,提高劳动保障的均等性和可携带性,解除劳动力流动的后顾之忧;深化工资制度改革,使各部门的劳动报酬能够准确反映人力资本的边际生产率和企业家的才能,从而为私人家庭和...
    2017.03.16 08:57:00
  8. 的限制,使人力资本可以被自由配置到回报率最高的地方;逐步取消“五险一金”和其他社会福利与工作地域的绑定,提高劳动保障的均等性和可携带性,解除劳动力流动的后顾之忧;深化工资制度改革,使各部门的劳动报酬能够准确反映人力资本的边际生产率和企业家的才能,从而为私人家庭和...
    2017.03.16 10:10:00
  9. 的限制,使人力资本可以被自由配置到回报率最高的地方;逐步取消“五险一金”和其他社会福利与工作地域的绑定,提高劳动保障的均等性和可携带性,解除劳动力流动的后顾之忧;深化工资制度改革,使各部门的劳动报酬能够准确反映人力资本的边际生产率和企业家的才能,从而为私人家庭和...
    2017.03.16 10:10:00
  10. 场,保护好劳动者的基本权益。应加大最低工资制度执行力度,科学动态调整最低工资标准;完善社会保险制度转移接续办法,提高社会保险的可携带性;改革失业登记制度和失业保险政策,让非户籍常住人口能够享受与本地户籍人口同等的失业保障待遇;完善城镇就业支持体系,根据大学毕业生...
    2017.07.19 07:31:00