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查采取到用人单位现场检查的方法。检查内容包括各用人单位内部劳动保障规章制度的制定、用人单位与劳动者签订劳动合同及履行、用人单位对未成年工和女职工的特殊劳动保护规定的执行、法定工作时间和休息休假、支付劳动者工资和执行最低工资标准、参加各项社会保险和缴纳社会保险费、用...
2010.06.13 09:29:00
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全许可等；二是执行劳动保障法律法规的情况，包括劳动用工、劳动合同签订、工资支付、社会保险、工作时间、安全生产、职业卫生、女职工和未成年工劳动保护，特别是有无工资拖欠、高温超时持续工作等问题；三是违法犯罪情况，包括拐骗农民工、使用童工、限制人身自由、强迫劳动、故意伤...
2010.06.13 15:11:00
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展的劳务派遣和社会保险专项检查活动，以室外露天工作和加班加点较多的用人单位为重点，检查职工工作时间、休息时间、工资支付、女职工和未成年工的特殊劳动保护、高温津贴支付等情况。发现严重超时加班，违规安排孕期女职工和未成年工高温作业和加班，以及以因高温停止工作、缩短工作...
2011.07.15 09:09:00
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实际工作地，外派劳务机构等情况全面审查。今年还将加强对接受全日制学生实习的用人单位行政监管，对用人单位与校方签订的实习协议，实习学生劳动保护、工作时间及实习补助费的执行发放情况将进行重点审查，指导规范用人单位严格执行国家劳动保障法律法规以及未成年工的劳动保护规定。...
2011.11.22 09:35:00
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为了进一步落实创文工作要求，6月30日，观音山街道海洪社区召开创文工作推进会，会议是继对未成年工作、卫生整治等多项专题会议后的又一重大会议，主要研究社区创文工作中急需解决的突出问题。
随着创文战线的拉长，很多同志思想上对创文已经有所懈怠，对创文工作重视程度不够...
2012.07.03 09:10:00
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社区环境。
4、台账整理 工作人员及时对近期社区开展的工作进行报道和信息整理，同时也整理了2011年8月以来的工作台帐，包括社区未成年工作、社区志愿者服务工作、文明社区创建工作等。
通过一系列措施的实施，养二社区已经做好充分的准备来迎接上级领导的检查和指导，同...
2012.09.04 12:40:00
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组建了“五大员” (宣讲员、帮教员、校外辅导员、网吧义务监督员、通讯报道员)骨干队伍,极大推动了我区未成年人思想道德建设,涌现了许多未成年工作项目和品牌。
组建“五大员”骨干,未成年人工作抓手更加丰富。发挥“五老”政治、经验、威望、亲情、时空等优势,推动关心下一代工作...
2013.03.13 15:17:00
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位开展了劳动保障书面审查工作。2013年书面审查的主要内容包括，2012年度劳动合同订立、工资支付、缴纳社会保险费情况、是否遵守女职工和未成年工特殊劳动保护、是否遵守禁止使用童工规定，以及是否遵守工作时间和休息休假的规定等等。
大庆社区劳动保障站的工作人员主要对辖区内...
2013.03.15 15:54:00
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业病危害情况）、防护措施和安全投入；安全操作规程；安全卫生教育培训制度；劳保用品发放标准；定期健康检查和职业性健康监护；女职工和未成年工的特殊保护；休息和休假。目前，一些企业的管理制度不健全，劳动安全卫生制度不落实，不能有效地保障劳动者在劳动过程中的安全与健康，侵...
2013.04.10 08:59:00
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人单位与劳动者签订劳动合同情况；依法支付职工工资、执行最低工资标准规定情况；依法参加社会保险情况；遵守禁止使用童工规定及女职工和未成年工特殊劳动保护规定情况；遵守工时规定及带薪年休假规定情况；劳务派遣单位遵守劳务派遣法律规定情况；其他遵守劳动保障法律法规的情况。（...
2013.07.15 10:16:00
