当前德国双元制职业教育的突出特点及启示

的考核、成绩认定及证书发放由各行业会负责。考核分为中期考核和结业考核两种，从考核内容上分为书面考试和实际操作技能考核两种。通过考核的学徒工可以得到国家承认的岗位资格证书，成为该岗位上的合格技工。 　　2、德国双元制职业教育的几个突出特点 　　（1）同生产紧密结合...

http://www.jsllzg.cn/a/200903/t20090309_1543.shtml

发展多层次住房市场 完善住房分类供应制度

公正的原则,规范社会保障性住房的申请、受理、审核、审批程序,建立完善的保障性住房申请审核工作制度,规范保障性住房分配程序,实行分级审核的严格机制,确保保障性住房分配的公平。审核机制要充分依靠基层组织,有关部门加强复核工作,确保符合申请条件的家庭能顺利地配房,解决目前存...

http://www.jsllzg.cn/a/200904/t20090413_9721.shtml

退出六方会谈是朝鲜现实主义的必然

　　朝鲜近日悍然宣布退出“六方会谈”。这场各利益相关方围绕朝鲜弃核的博弈，好像玩不下去了。 　　朝鲜退出“六方会谈”是必然的，迟早会发生。原因很简单，如所有已有的核武器国家一样，朝鲜认为核武器是维护国家安全的根本保障。朝鲜不相信同盟，不相信安全保障，只相信将自己...

http://www.jsllzg.cn/a/200904/t20090415_11631.shtml

坚持正确的政绩观须摒除的五种错误观念

走外延扩大的道路实现本地区经济“翻番”；也催生了众多应景荒谬理论如“破窗效应”等学术垃圾的出笼。 　　当然，将GDP增长作为干部考核的一个方面并不为过。需要注意的是，评价干部工作好与坏，能力强不强，绝不应孤立地看经济发展如何，更不只是唯GDP一个指标。干部业绩体现是...

http://www.jsllzg.cn/a/200904/t20090420_15472.shtml

破除群众厌烦的“政绩冲动症”

够健全，对干部一时一地的“业绩”缺乏历史的和发展的评价，缺乏社会公众参与政绩考核和监督的保障机制和长效机制。目前，领导干部政绩考核的指标体系大多局限于现实的经济发展水平以及当年任务的完成情况等方面，存在重结果轻过程、重现实轻基础等弊端，缺乏社会公众参与政绩考核...

http://www.jsllzg.cn/a/200905/t20090513_49318.shtml

“中华民族精神”新省思

体现了“能”的要求，而后者则直接表现为“德”。而正是“自强不息”与“厚德载物”分别从“能”与“德”两个方面构成了中华民族精神之内核的基本内涵。 　　与此同时，在中华民族精神的内核中，还有一个不可或缺的重要方面——与时偕行的时中精神。在先秦时代的诸多典籍之中，都有...

http://www.jsllzg.cn/a/200905/t20090514_50524.shtml

核心期刊不应成为学术研究的唯一评价标准

进一步强化了核心期刊的作用。”周彦召博士对记者介绍说。　　 　　据了解,目前在全国各高校和科研院所,核心期刊论文的发表数量,已成为考核的“硬指标”。以中部某高校评定社会科学类教授为例,该校对教职员工的申报资格,给出了明确的数量要求。按照规定,只有具备以下基本条件才有资...

http://www.jsllzg.cn/a/200905/t20090527_67041.shtml

以科学发展观统领干部监督工作的思考

进一步细化不称职、不胜任现职干部的认定标准和评定办法，严格实行末位淘汰，为不称职干部疏通“下”的渠道。 　　要创新干部考察、考核的方式方法。要克服过去干部考察、考核中重定性、轻定量和重经验印象、轻科学测评的不足。按照科学发展观的要求，建立一个可测、可比的综合评...

http://www.jsllzg.cn/a/200906/t20090602_71294.shtml

对农村基层干部腐败原因的思考及治理对策

也都制定了贯彻落实实施意见和方案。从中央到地方都建立健全了一套完整的理论学习制度，各级党委、政府也都把理论学习纳入党政领导班子考核的内容之一。但是在基层乡镇或部门学习中，往往都集中在班子中心组，而常常忽视了村级班子的理论学习。而村级班子和成员，也确实有许多事务...

http://www.jsllzg.cn/a/200906/t20090608_77017.shtml

以干部工作科学化保障经济社会科学发展

果的真实性和准确性，努力推进干部考核评价工作的科学化。 　　近年来，为解决对干部了解不深不透、考察失真失实等问题，甘肃省努力在考核的广度和深度上下功夫，运用新的综合考核评价办法，发挥纪检、宣传、财政、统计、环保等部门的作用，拓宽评价依据，提高了干部考核评价的科学...

http://www.jsllzg.cn/a/200906/t20090624_93506.shtml