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三届以上村干部118人。“农村人才大部分外流，党员队伍青黄不接，乡村治理能力跟不上时代，成为乡村振兴的掣肘。”县委常委、组织部长黄水彪说。
2016年起，光泽探索“乡聘村用”一村一名大学生后备干部培养计划，为基层组织导入新鲜血液。黄水彪说，县里对本地的高校毕业生摸...
2018.03.27 09:43:00
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三届以上村干部118人。“农村人才大部分外流，党员队伍青黄不接，乡村治理能力跟不上时代，成为乡村振兴的掣肘。”县委常委、组织部长黄水彪说。
2016年起，光泽探索“乡聘村用”一村一名大学生后备干部培养计划，为基层组织导入新鲜血液。黄水彪说，县里对本地的高校毕业生摸...
2018.03.27 09:43:00
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三届以上村干部118人。“农村人才大部分外流，党员队伍青黄不接，乡村治理能力跟不上时代，成为乡村振兴的掣肘。”县委常委、组织部长黄水彪说。
2016年起，光泽探索“乡聘村用”一村一名大学生后备干部培养计划，为基层组织导入新鲜血液。黄水彪说，县里对本地的高校毕业生摸...
2018.03.27 09:43:00
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三届以上村干部118人。“农村人才大部分外流，党员队伍青黄不接，乡村治理能力跟不上时代，成为乡村振兴的掣肘。”县委常委、组织部长黄水彪说。
2016年起，光泽探索“乡聘村用”一村一名大学生后备干部培养计划，为基层组织导入新鲜血液。黄水彪说，县里对本地的高校毕业生摸...
2018.03.27 09:43:00
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