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  1. 时他也曾有不适应,但时间长了,就能从中尝到甜头。“督学也是‘医生’,不仅能‘诊断’,还能开‘药方’。”朱建说。   “过去,督导部门和学校之间是检查和被检查的关系,有些学校甚至认为他们是专门来挑毛病、添麻烦的。”通州区文山初级中学副校长季锋感慨地说,“现在督学们...
    2017.08.07 15:53:00
  2. 职高专院校,从综合性院校交流到单科性院校,从规模较大院校交流到规模较小院校……在这次换届中,类似的交流不在少数。高校与地方、机关部门与科研院所之间干部的流动也更顺畅。   涉及调整的59名党政正职人选中,共有40人通过交流产生,其中,来自部属高校的3人、省级机关的4人...
    2017.12.11 09:01:00
  3. 无人机和大数据分析等技术,率先实现了生态红线、水系图层、企业分布、环境预演、水质预警、土壤分析等环境决策的信息化,切实提高了各部门、单位之间数据共享的融合性,有效实现了对环境管理的宏观管控。   与此同时,泰州市环保局创新工作思路、拓展管理思维,在全国范围内率...
    2017.12.19 15:17:00
  4. 三是深入开展谈心谈话活动。8月上旬到9月上旬,社党总支书记与社领导班子成员谈话,社领导与各部门、直属单位负责同志谈话,领导班子成员之间谈话,各部门、直属单位正职与副职谈话。四是做好对照检查的准备工作。社领导班子成员认真征求意见,撰写对照检查材料。五是认真组织好专...
    2013.08.09 10:00:00
  5. 体大有裨益,且老少咸宜、男女咸宜、专业非专业咸宜。因此我们倡议:积极创造条件,动员和组织更多的员工参与羽毛球活动,并通过开展社内部门之间的竞赛,整体提高报刊总社羽毛球运动水平。为报刊总社树形象、争荣誉,是我们努力的目标,而为提高全体员工的健康水平服务,是我们团员青...
    2011.10.09 10:00:00
  6. 活动,在社内营造敢为人先、争当先进的氛围。三是规范意识。坚决克服工作的随意性,严格按照工作流程和相关制度执行。四是协作意识。同志之间部门之间要相互配合、相互帮助、相互促进,推动报刊事业可持续发展。要遵循1月4日全社职工会议提出的五项基本原则开展工作,坚持开门办...
    2011.02.15 10:00:00
  7. 相对滞后,江苏区域经济发展呈现出与全国类似的“诸侯割据”局面,各城市的发展目标缺乏明确的分工、定位和“协调作战”,并且城市内部各部门之间也缺乏协作,这导致:一是城市群内各城市的产业结构趋同、功能类似,基础设施自成一体、重复建设,难以实现城市群发展的整体最佳效益;二...
    2009.03.07 15:32:00
  8. 相对滞后,江苏区域经济发展呈现出与全国类似的“诸侯割据”局面,各城市的发展目标缺乏明确的分工、定位和“协调作战”,并且城市内部各部门之间也缺乏协作,这导致:一是城市群内各城市的产业结构趋同、功能类似,基础设施自成一体、重复建设,难以实现城市群发展的整体最佳效益;二...
    2009.03.07 15:32:00
  9. 水平、展示江苏特色和优势的哲学社会科学研究成果。要以重点学科、重大项目为依托,以全局性、前瞻性、战略性重大问题为主攻方向,促进各部门、各学科之间的协同攻关,避免低水平重复研究和科研资源浪费。要按照公正、透明、竞争的原则,改革规划项目的评审制度,由注重课题的设计...
    2009.03.09 14:30:00
  10. 水平、展示江苏特色和优势的哲学社会科学研究成果。要以重点学科、重大项目为依托,以全局性、前瞻性、战略性重大问题为主攻方向,促进各部门、各学科之间的协同攻关,避免低水平重复研究和科研资源浪费。要按照公正、透明、竞争的原则,改革规划项目的评审制度,由注重课题的设计...
    2009.03.09 14:30:00
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